為進(jìn)一步壓緊壓實(shí)基層黨建工作責(zé)任，近日，物資供應(yīng)分公司召開黨委（擴(kuò)大）會(huì)議，聽取2024年度黨支部書記抓黨建工作述職。10名支部書記和4名黨群部門負(fù)責(zé)人同臺(tái)比武、互學(xué)互鑒。公司黨政負(fù)責(zé)人圍繞各黨支部的工作實(shí)際，結(jié)合日常掌握的情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)逐一點(diǎn)評(píng)，并提出具體工作要求。全體與會(huì)人員對(duì)黨組織書記抓黨建工作情況進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。
就做好2025年黨建工作，該公司對(duì)基層黨支部提出了“四新”的要求。一是政治站位要有新提高。要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大及二十屆二中、三中全會(huì)精神，圍繞公司中心工作，全力以赴推動(dòng)中省和集團(tuán)、礦業(yè)公司的各項(xiàng)決策部署不折不扣落地落實(shí)。要持續(xù)鞏固拓展主題教育成果，推進(jìn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化。要全面落實(shí)“第一議題”制度，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，切實(shí)把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定理想、錘煉黨性、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的強(qiáng)大力量。二是服務(wù)大局要有新作為。要求各基層黨支部要切實(shí)把推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合作為破解“融入不深”的根本途徑，找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)，通過(guò)開展黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員突擊隊(duì)等活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部在業(yè)務(wù)工作中發(fā)揮先鋒模范作用，推動(dòng)業(yè)務(wù)工作順利開展。同時(shí)，要不斷鞏固提升黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果，在“強(qiáng)基礎(chǔ)、創(chuàng)特色、樹標(biāo)桿”上持續(xù)發(fā)力，把黨建工作有形化、項(xiàng)目化、清單化，促進(jìn)公司黨建工作提質(zhì)增效。三是工作境界要有新提升。要求各基層黨支部要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，克服“慢半拍”問(wèn)題。面對(duì)新情況新問(wèn)題，要認(rèn)真分析，明確工作目標(biāo)，劃分時(shí)間節(jié)點(diǎn)，有力、有序、高效地推進(jìn)工作任務(wù)落地落實(shí)。要強(qiáng)化協(xié)作溝通，增強(qiáng)主動(dòng)溝通、協(xié)作溝通的意識(shí)，在工作中形成“整體一盤棋，同唱一臺(tái)戲”的良好格局。四是工作作風(fēng)要有新氣象。要求各基層黨支部要切實(shí)履行黨建工作主體責(zé)任，黨支部書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，切實(shí)抓好班子、帶好隊(duì)伍，把黨建工作抓實(shí)、抓細(xì)、抓到位，推動(dòng)黨建責(zé)任層層落實(shí)落地。黨群各部門要加強(qiáng)對(duì)黨建工作的督導(dǎo)和指導(dǎo)，定期研究黨建工作，解決黨建工作中存在的問(wèn)題。要健全完善黨建工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制，將黨建工作考核結(jié)果與績(jī)效考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部選拔任用等掛鉤，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，推動(dòng)黨建工作責(zé)任落實(shí)到位。
