為進(jìn)一步深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，玉華礦緊密圍繞提高黨支部工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平的目標(biāo)任務(wù)，在優(yōu)化黨建目標(biāo)考核管理辦法上持續(xù)探索創(chuàng)新，實(shí)施分類考核機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。
該礦不斷健全完善支部標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則，把安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨風(fēng)廉政、環(huán)境保護(hù)、信訪穩(wěn)定等工作統(tǒng)一納入考核體系，進(jìn)一步明確目標(biāo)、細(xì)化職責(zé)、從嚴(yán)考核、精準(zhǔn)問責(zé)，充分發(fā)揮考核工作的杠桿作用，綜合評價(jià)黨支部整體工作，發(fā)揮考核機(jī)制激勵(lì)引導(dǎo)作用。在完善考核機(jī)制過程中，礦黨委實(shí)行了月度黨建檢查考核的分類考核排序工作法，將24個(gè)支部分為采掘、井輔、地面等三個(gè)類別，每組有8個(gè)支部進(jìn)行考核。各組在統(tǒng)一執(zhí)行黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃化建設(shè)考核評價(jià)細(xì)則的基礎(chǔ)上，考核采掘類黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作，突出糾治“三違”、隱患整改、施工質(zhì)量、材料消耗等考核內(nèi)容。井輔類支部考核注重安全運(yùn)行、設(shè)備管理、技術(shù)創(chuàng)新、降本增效等工作質(zhì)效，地面類支部加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)、服務(wù)保障、協(xié)同推進(jìn)等考核權(quán)重，通過分類進(jìn)一步提高考核的精準(zhǔn)性，增強(qiáng)考核指導(dǎo)性，保證公正公平公開，不斷提高支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)質(zhì)量。
該礦黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作專班對照分類考核細(xì)則開展月度黨建檢查考核排序，在黨支部書記例會(huì)通報(bào)考核結(jié)果。本次考核周期排序靠前或提升較大的黨支部介紹工作經(jīng)驗(yàn)，探討可復(fù)制可推廣的特色做法?？己伺判蛱嵘^慢或排序靠后的提出問題，發(fā)動(dòng)集體智慧針對具體問題進(jìn)行討論分析，厘清根源，對癥下藥，促進(jìn)整改提升。實(shí)施分類考核機(jī)制，讓支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的經(jīng)驗(yàn)做法，在同類組別中能夠快速吸收和學(xué)習(xí)借鑒。刀刃向內(nèi)，把問題擺在臺(tái)面，同組對照檢視查漏補(bǔ)缺，不斷提高黨支部工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。
