為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，進(jìn)一步激發(fā)新提拔中層管理人員創(chuàng)新意識(shí)，強(qiáng)化其使命感、責(zé)任感，增強(qiáng)其服務(wù)公司、敢于擔(dān)當(dāng)意識(shí)，切實(shí)提升公司新提拔中層管理人員的履職水平，10月18日—20日，公司黨委在公司黨校舉辦了為期3天的2022年-2023年新提拔中層管理人員專題培訓(xùn)班。共有21名公司新提拔及崗位調(diào)整中層管理人員參加了此次培訓(xùn)。
在開班儀式上，公司黨委副書記、董事、工會(huì)主席許江濤作動(dòng)員講話時(shí)要求學(xué)員，一是要提高認(rèn)識(shí)，解決“為什么學(xué)”的問題，希望全體學(xué)員要要原原本本、逐字逐句研讀黨的二十大報(bào)告和黨章，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義。二是要明確目標(biāo)，解決“要學(xué)什么”的問題，希望全體學(xué)員要以“提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實(shí)能力”為目標(biāo)，靜下心來(lái)，帶著問題學(xué)，帶著使命學(xué)，帶著責(zé)任學(xué)，努力把學(xué)習(xí)到的知識(shí)轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的智慧和本領(lǐng)。三是要?jiǎng)?chuàng)新舉措，解決“要怎么學(xué)”的問題，希望全體學(xué)員結(jié)合工作實(shí)際，直面問題、創(chuàng)新舉措、在做中學(xué)，努力成為勇?lián)靖哔|(zhì)量發(fā)展重任的棟梁之才。
培訓(xùn)期間，市委黨校副教授胡秀潔、牛敏靜、鄭玉新、張瑞煒分別作題為《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想解讀》《家風(fēng)教育》《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)思想》《學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記來(lái)陜考察重要講話精神推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展》的專題報(bào)告。全體學(xué)員還圍繞黨的二十大精神、圍繞習(xí)近平總書記來(lái)陜考察重要講話精神，就如何促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)行研討。
在20日的結(jié)業(yè)式上，公司黨群工作部（組織部）部長(zhǎng)王泰峰作就如何深化此次培訓(xùn)成效提出四點(diǎn)要求：一是要堅(jiān)定理想信念，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義；二是要增強(qiáng)履職本領(lǐng)，要有“本領(lǐng)恐慌”的意識(shí)，自覺增強(qiáng)學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感；三是要理論聯(lián)系實(shí)際，多深入一線了解情況，把黨的先進(jìn)理論與工作實(shí)際結(jié)合起來(lái)，務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，想干事、能干事、干成事；四是要做到嚴(yán)于律己，在日常工作、生活中，要遵紀(jì)守法、率先垂范。
