2023年，機電分公司（欣盛煤機公司）在礦業(yè)公司堅強領(lǐng)導下，堅守安全、穩(wěn)定、環(huán)保、廉潔底線，緊扣高質(zhì)量發(fā)展主線，抓安全防風險、穩(wěn)經(jīng)營提效益、強改革重創(chuàng)新、惠民生促發(fā)展，勠力同心、奮楫篤行，在全面貫徹落實黨的二十大精神開局之年，交出了一份攻堅克難、擔當實干的奮斗答卷，榮登礦業(yè)公司2023年度“先進集體”之列，企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展各項工作邁出堅實步伐。
安全環(huán)保穩(wěn)中加固
該公司認真宣貫兩辦《意見》，圍繞安全生產(chǎn)“零”目標，更新完善《安全生產(chǎn)制度匯編》等多項安全管理制度，常態(tài)化開展查隱患、反“三違”活動，全年開展全方位安全大檢查12次。不斷加強安全培訓教育，組織觀看安全警示案例專題片，舉辦安全生產(chǎn)法解讀、消防安全宣傳等各類學習培訓，全年累計培訓400余人次。積極開展“安全生產(chǎn)月”“百日安全” “安全消防演練”等一系列專項活動，在公司營造良好的安全氛圍。同時，夯實環(huán)保工作基礎(chǔ)，編制公司一系列環(huán)保制度和應(yīng)急預案，加強環(huán)保設(shè)備設(shè)施運行，完成危廢庫室、噴漆廠房和焊煙集中收集改造等項目，嚴格環(huán)保檢查，全方位提升公司環(huán)境治理水平。公司獲礦業(yè)公司2023年度“安全生產(chǎn)先進單位”。
服務(wù)礦井精準高效
該公司嚴格按照礦業(yè)公司安排部署和礦井生產(chǎn)接續(xù)需要，順利完成下石節(jié)礦、玉華礦玉華井、玉華礦柴家溝井工作面設(shè)備接續(xù)及回撤回收工作。嚴格綜機設(shè)備管理，修訂綜機設(shè)備管理實施細則，完善綜機設(shè)備臺賬細化工作，堅持每月深入礦井了解工作面設(shè)備使用情況和大部件、配件儲備情況，及時補充備用，加快智能化裝備投入，不斷提升綜采綜掘效能。加強“三網(wǎng)一平臺”運行，實施西煤云倉配件采供，定期開展閑置資產(chǎn)清查工作。高質(zhì)高效服務(wù)礦井，相繼完成玉華礦玉華井運輸大巷管道安裝；下石節(jié)礦和陳家山礦主扇風機拆除安裝；玉華礦柴家溝井排水管路安裝；王石凹主副井提升，主繩穩(wěn)繩更換及罐籠安裝等多項工程。
創(chuàng)新驅(qū)動成果豐碩
該公司緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢，堅持專精特新發(fā)展方向，促進“維修制造”專業(yè)化、智能化，圍繞“技能大師工作室”，在成果轉(zhuǎn)化上狠下功夫，鼓勵倡導職工進行“五小創(chuàng)新”，充分調(diào)動職工發(fā)明創(chuàng)造的積極性，相繼完成刮板機修理電動翻轉(zhuǎn)平臺、電動平板車、電器實驗平臺、電修車間焊煙除塵系統(tǒng)設(shè)計改造等多個科技創(chuàng)新、五小革新項目。對現(xiàn)有膠帶輸送機機型技術(shù)工藝進行升級，分別結(jié)合各礦井生產(chǎn)特點，設(shè)計并制造多臺N×315和N×160長距離伸縮式永磁滾筒帶式輸送機，同時為建設(shè)集團、彬長礦業(yè)胡家河煤礦分別設(shè)計生產(chǎn)了相適應(yīng)型號的膠帶輸送機，均獲得礦方的一致好評。不斷強化技術(shù)人才培養(yǎng)，開展對口專業(yè)培訓和崗位技能比武，有效提升職工技術(shù)技能水平，在礦業(yè)公司2023年職工職業(yè)技能大賽中，公司參賽選手獲得鉗工第一、二、三名，電工第一、三名的優(yōu)異成績。
管理運行規(guī)范有序
該公司扎實推進“管理效能提升年”各項活動，細化工作任務(wù)，明確車間產(chǎn)值、利潤等項目指標，嚴格考核管理，控制非生產(chǎn)費用，確保生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)順利完成。創(chuàng)新思路、拓寬渠道，加強外部市場開拓，積極做好產(chǎn)品銷售服務(wù)，為公司增收創(chuàng)效作出貢獻，實現(xiàn)銷售收入1.74億元。積極盤活資產(chǎn)，大力開展修舊利廢，主動盤活積壓物資，開展舊件改造利用，節(jié)約資金40余萬元。加強合規(guī)、內(nèi)控、風險管理，規(guī)范合同管理程序，防范企業(yè)經(jīng)營風險，有效維護合法權(quán)益，進一步提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營水平。
黨建領(lǐng)航強基賦能
該公司以高度的政治責任感，精心謀劃、圓滿完成第二次黨代會及“兩委”換屆工作。進一步規(guī)范落實黨委前置研究討論重大生產(chǎn)經(jīng)營管理事項的要求和程序，嚴格黨委會、董事會、總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則，扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，發(fā)放輔導書籍200余冊，開展研討交流4次，舉辦專題讀書班2期。不斷完善“一區(qū)一崗兩隊”創(chuàng)建，持續(xù)深化黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)各項工作，推動基層黨支部全面進步、全面過硬。全力配合上級巡察工作，做到逐條對照、真改實改、辦結(jié)銷號、閉環(huán)管理，以“真抓實干、馬上就辦”的良好作風推動整改工作落實到位。統(tǒng)籌做好宣傳思想和輿論引導工作，唱響主旋律、凝聚正能量，公司獲礦業(yè)公司2023年度“新聞宣傳工作先進單位”。強化信訪工作流程和責任落實，常態(tài)化開展“三防”演練和治安巡查工作，確保平安廠區(qū)建設(shè)落實見效。突出群團功能優(yōu)勢，發(fā)揮紐帶橋梁作用，積極組織開展志愿服務(wù)、冬送溫暖、金秋助學等活動，切實增強干部職工歸屬感、幸福感。
紀律規(guī)矩從嚴從實
持續(xù)推動黨風廉政建設(shè)落實到位，壓緊壓實“兩個責任”，簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》以及《廉潔自律承諾書》，以“紀檢+安全”雙監(jiān)察機制為抓手，切實推動干部職工履行安全生產(chǎn)責任，開展干部作風暨勞動紀律專項檢查，持之以恒糾“四風”轉(zhuǎn)作風樹新風，把“勤快嚴實精細廉”的作風落實在崗位上、體現(xiàn)在工作中，在公司營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
