在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育深入開展之際，下石節(jié)煤礦按照“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求，打造“學(xué)習(xí)+實(shí)踐”模式，補(bǔ)足“精神之鈣”，大興調(diào)查研究之風(fēng)，推動(dòng)主題教育在十里礦區(qū)走深走實(shí)。
三級(jí)聯(lián)動(dòng)補(bǔ)足“精神之鈣”
該礦黨委堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量組織策劃主題教育，健全完善“黨委中心組領(lǐng)頭學(xué)、黨支部聯(lián)動(dòng)學(xué)、黨員針對(duì)學(xué)“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”學(xué)習(xí)機(jī)制，將黨的二十大報(bào)告、《中國共產(chǎn)黨章程》《習(xí)近平著作選讀》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想專題摘編》、習(xí)近平總書記系列重要講話精神等內(nèi)容作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)貫穿始終，真正做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
為提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，該礦堅(jiān)持做好“規(guī)定動(dòng)作”，創(chuàng)新“自選動(dòng)作”。為礦領(lǐng)導(dǎo)及各級(jí)黨支部配發(fā)了必學(xué)書籍，為參學(xué)人員發(fā)放專用學(xué)習(xí)本，發(fā)揮好黨委中心組政治理論學(xué)習(xí)和干部職工政治理論學(xué)習(xí)、三會(huì)一課、主題黨日等載體優(yōu)勢，扎實(shí)開展讀書班、專題宣講、學(xué)習(xí)研討等工作，做到專人負(fù)責(zé)、專人管理、專人跟進(jìn)。開辦主題教育專題廣播，推送主題教育相關(guān)視頻，以“弘揚(yáng)勞動(dòng)精神，立足崗位建功，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”為主題的道德講堂火熱開講，積極組織團(tuán)員青年代表深入軍臺(tái)嶺戰(zhàn)斗遺址、銅煤路遙文化館等地開展“追尋紅色足跡 高揚(yáng)青春風(fēng)帆”主題團(tuán)日活動(dòng)，賡續(xù)紅色基因，激發(fā)愛黨愛國愛企熱情，不斷增進(jìn)對(duì)黨的創(chuàng)新理論的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同，自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
“通過主題教育，我們一起讀原著、學(xué)原文、悟原理，常吸?理論之氧’、 勤補(bǔ)?精神之鈣’，真正把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點(diǎn)方法轉(zhuǎn)化為思想武器，內(nèi)化于心、外化于行?！痹摰V黨委中心組成員通過學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，帶頭將增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、切實(shí)做到“兩個(gè)維護(hù)”落到實(shí)處。
思問查聚調(diào)查研究走深走實(shí)
該礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合“心往基層想、人往基層走、事往基層辦”工作要求，堅(jiān)持以人為本，樹立問題導(dǎo)向，大興調(diào)查研究之風(fēng)，摸清情況，找準(zhǔn)癥結(jié)，提實(shí)對(duì)策，切實(shí)解決實(shí)際問題。制定下發(fā)《礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真開展調(diào)查研究工作有關(guān)情況說明的通知》，切實(shí)發(fā)揮好黨員干部“頭雁效應(yīng)”，通過“思”“問”“查”“聚”，真正將問題找準(zhǔn)，把情況摸清，營造大興調(diào)查研究的新風(fēng)尚。
該礦組織機(jī)關(guān)部室和基層各單位結(jié)合工作實(shí)際，從全面從嚴(yán)治黨中的重大問題、貫徹落實(shí)黨中央決策部署和習(xí)近平總書記4次來陜考察重要講話重要指示精神、實(shí)施科技興煤戰(zhàn)略、意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域面臨的挑戰(zhàn)、國有企業(yè)黨的建設(shè)、抓緊抓牢黨風(fēng)廉政建設(shè)、礦井智能化建設(shè)、全面依法治企等11個(gè)方面進(jìn)行深入調(diào)查研究，總結(jié)篩選出最符合企業(yè)發(fā)展實(shí)際、最迫切需要解決、最貼近職工群眾需求的調(diào)研課題。礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管領(lǐng)域，按照黨委“1+1”模式，認(rèn)領(lǐng)分配課題，即：1項(xiàng)針對(duì)礦井某一方面的調(diào)研課題；1項(xiàng)針對(duì)具體問題的專項(xiàng)調(diào)研課題。使調(diào)查研究的過程成為理論學(xué)習(xí)向?qū)嵺`運(yùn)用轉(zhuǎn)化的過程，既找準(zhǔn)“病灶”也找準(zhǔn)“病根”，見癥開方，精準(zhǔn)施策，做實(shí)調(diào)研“后半篇文章”，實(shí)實(shí)在在解決真問題真解決問題。
堅(jiān)定信仰牢記使命，踔厲奮發(fā)再建新功。該礦深入開展主題教育，各級(jí)黨員干部自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干，嚴(yán)格履職盡責(zé)，深入調(diào)查研究，主動(dòng)啃下企業(yè)高質(zhì)量“硬骨頭”，推動(dòng)主題教育在十里礦區(qū)走深走實(shí)、取得實(shí)效。
