為深入貫徹落實工會“三項救助”的相關政策，切實關心和幫助困難職工，提高轄區(qū)職工群眾的生活質(zhì)量，連日來，史家河管理中心開展了針對困難職工的摸底工作，進一步全面了解職工的生活現(xiàn)狀，及時發(fā)現(xiàn)他們所面臨的困難，從而制定更具針對性的幫扶措施。
全面調(diào)查，細致入微。該中心由工會統(tǒng)籌實施，結(jié)合幫扶群體的實際情況，通過電話訪談、資料收集和家訪等多種方式，深入了解每位職工的基本情況及其家庭經(jīng)濟狀況，重點關注因健康問題、家庭等原因而導致生活困難的職工，確保全面真實地反映職工群眾的需求。
建檔立卡，精準施策。依據(jù)摸底情況，該中心為每位困難職工建立了詳細的檔案，記錄下困難類型及所需幫助。通過數(shù)據(jù)分析，制定符合實際的個性化幫扶方案，包括生活補助、醫(yī)療支持、心理輔導等，力求切實幫助到每位需要支持的困難職工。
人文關懷，溫暖相伴。在走訪過程中，我工作人員積極與困難職工溝通，傾聽他們的心聲，了解他們的日常生活情況，讓他們感受到來自企業(yè)的溫暖。許多困難職工表示，通過這次工作，他們覺得自己被尊重與關愛，不再單獨面對生活中的困難。
建立機制，持續(xù)關心。為了確保困難職工得到持續(xù)的關懷與支持，該中心建立困難職工動態(tài)管理機制，定期更新困難職工的檔案，保持與他們的聯(lián)系，以便于隨時掌握他們的最新情況。
本次摸底工作不僅僅是對困難職工狀況的調(diào)查，更是一次情感上的交流與關懷。下一步，史家河中心將通過組織聯(lián)誼活動、健康講座等形式，切實增強職工群眾的歸屬感和幸福感，共同營造溫暖和諧的大家庭氛圍。
