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工作動(dòng)態(tài)

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公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到一五三廠調(diào)研指導(dǎo)工作
2012-03-26 17:40     (點(diǎn)擊: )
公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入基層調(diào)研指導(dǎo)工作
2012/03/22     (點(diǎn)擊: 879)

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到一五三廠調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

趙海燕)322,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任陳建斌的陪同下深入一五三廠調(diào)研指導(dǎo)工作。

該廠廠長(zhǎng)申聯(lián)選、黨委書記李岐分別就2011年在安全穩(wěn)定、環(huán)境建設(shè)、職工收入等方面的情況給予了匯報(bào),并闡述了2012年總體發(fā)展思路、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、奮斗措施等情況。

隨后,徐書記在該廠黨政領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,深入生產(chǎn)車間、調(diào)度室、職工食堂等場(chǎng)地進(jìn)行了實(shí)地檢查指導(dǎo)。

 

 

 

 

司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到徐家溝礦檢查指導(dǎo)工作

 

 

(肖子秀 王小燕)3月22日上午,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任陳建斌的陪同下深入徐家溝礦檢查指導(dǎo)工作。

徐家溝煤礦礦長(zhǎng)李福錦,黨委副書記、紀(jì)委書記王曉鋒分別就該礦礦井基本情況、安全生產(chǎn)、礦井發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、民生工程、今年工作總體思路和黨建工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的情況進(jìn)行了匯報(bào)。近年來,徐家溝煤礦堅(jiān)持以人為本的理念,以發(fā)展為目標(biāo),以效益為中心,以改善民生為重點(diǎn),不斷深化內(nèi)部改革,積極開展企業(yè)文化建設(shè),堅(jiān)持安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)不動(dòng)搖,狠抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加大礦井機(jī)械化升級(jí)改造,積極推行流程化管理,全力維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定,各項(xiàng)工作得到了健康發(fā)展,安全生產(chǎn)一直保持著良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),礦容礦貌得到了根本性的改善,職工生活水平顯著提高,礦區(qū)連續(xù)七年實(shí)現(xiàn)了無群體上訪、無越級(jí)上訪,礦井連續(xù)六年實(shí)現(xiàn)安全“零”目標(biāo),連續(xù)兩年榮獲省煤炭生產(chǎn)安全監(jiān)督管理局安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、連續(xù)三年榮獲了省煤化集團(tuán)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、連續(xù)六年榮獲礦業(yè)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位;礦領(lǐng)導(dǎo)班子也連續(xù)五年被礦業(yè)公司評(píng)為“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”。今年,該礦在現(xiàn)有成績(jī)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持“鞏固、提高、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作主線,確立了“六七八”奮斗目標(biāo),即:礦領(lǐng)導(dǎo)班子力爭(zhēng)連續(xù)六年達(dá)到礦業(yè)公司“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”標(biāo)準(zhǔn);連續(xù)七年實(shí)現(xiàn)安全“零”目標(biāo);連續(xù)八年實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定“零”目標(biāo)。

聽取匯報(bào)后,徐捷認(rèn)為,徐家溝煤礦近年來取得這些成績(jī)和榮譽(yù),說明了該礦有一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子和一支優(yōu)秀的干部職工隊(duì)伍,該礦思路清晰,目標(biāo)明確,措施到位,確實(shí)有一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)值得推廣。

徐捷就該礦進(jìn)一步做好今后的工作提出了四點(diǎn)要求。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神,認(rèn)真抓好安全工作,繼續(xù)保持和發(fā)展安全生產(chǎn)的大好形勢(shì)。安全生產(chǎn)是礦井發(fā)展的頭等大事,安全形勢(shì)越好越不能放松,要繼續(xù)堅(jiān)持好的經(jīng)驗(yàn)和做法,克服驕傲自滿情緒,搞好對(duì)標(biāo)管理,突出抓好“五精管理”、“雙述”活動(dòng)、“四項(xiàng)技術(shù)”,立足實(shí)際,求真務(wù)實(shí),扎扎實(shí)實(shí)搞好安全生產(chǎn)。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。徐家溝煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子連續(xù)五年榮獲了公司“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”稱號(hào),確實(shí)不容易,要倍加珍惜,成績(jī)面前要頭腦清醒,要求要高,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),這樣才能增強(qiáng)戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。班子成員要堅(jiān)持大事小事勤商量,經(jīng)常溝通交流,通過溝通與交流,增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)與友誼,形成共識(shí),營(yíng)造一個(gè)和諧的良好環(huán)境,嚴(yán)格遵照“三重一大”決策制度,堅(jiān)持民主決策、集體決策、科學(xué)決策,達(dá)到正確決策。三是關(guān)注民生工程。要克服一切困難,想方設(shè)法,積極爭(zhēng)取有關(guān)政策,改善好職工的生存、生活、生產(chǎn)環(huán)境條件,提高職工的幸福指數(shù),切實(shí)實(shí)現(xiàn)“快樂工作、體面生活”。四是切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。注重人性化宣傳教育,嚴(yán)格執(zhí)行“宣傳教育零空缺、制度建設(shè)零漏洞、監(jiān)督監(jiān)察零縫隙、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法零容忍”,教育廣大干部算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情帳、自由帳、健康賬。要積極開展好廉潔文化“五進(jìn)”活動(dòng),該礦要側(cè)重開展好廉潔文化“進(jìn)區(qū)隊(duì)”活動(dòng)。完善黨務(wù)公開工作,不斷增強(qiáng)各項(xiàng)工作的陽(yáng)光透明度。同時(shí)要認(rèn)真開展好檢企聯(lián)合預(yù)防職務(wù)犯罪活動(dòng),促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展。

徐捷希望徐家溝煤礦干群一心,共同努力,圓滿實(shí)現(xiàn)年初確定的“六七八”奮斗目標(biāo),一年一個(gè)新臺(tái)階。

匯報(bào)會(huì)后,徐捷一行來到該礦職工食堂,詳細(xì)了解飯菜質(zhì)量和公共環(huán)境衛(wèi)生。隨后,又到該礦3D影院進(jìn)行參觀,詳細(xì)詢問影院的建設(shè)和設(shè)施的配備,對(duì)目前礦區(qū)職工能夠看上3D大片感到由衷的高興。徐捷一行還察看了該礦的塑膠籃球場(chǎng),對(duì)籃球場(chǎng)建設(shè)大加贊賞。

 

 

 

 

 

徐捷深入多經(jīng)公司調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

(楊建彬)3月21日下午,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記王發(fā)明的陪同下,深入多種經(jīng)營(yíng)總公司進(jìn)行工作調(diào)研,并與多經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞該公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)展開了熱烈的討論。

討論中,徐書記對(duì)該公司去年所做的工作給予了充分肯定。他指出,多經(jīng)公司在人員少、困難多,制約生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不利因素多的條件下,班子能夠克服困難,團(tuán)結(jié)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)了安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo),提高了職工收入,充分發(fā)揮了班子職能,為公司持續(xù)發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

同時(shí),對(duì)以后該公司如何更好的開展工作提出了四點(diǎn)要求:一是落實(shí)公司“三會(huì)”、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)精神,在困境中深挖潛能,發(fā)揮每個(gè)人的長(zhǎng)處,以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)“三會(huì)”精神;二是解放思想,開拓新的領(lǐng)域,樹立責(zé)任意識(shí),克服困難,迎難而上,促進(jìn)多經(jīng)公司經(jīng)營(yíng)持續(xù)發(fā)展;三是積極開展對(duì)標(biāo)管理工作,通過對(duì)標(biāo)找差距,加強(qiáng)改進(jìn),促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理。四是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)強(qiáng)化監(jiān)督 保持黨的純潔性”主題年活動(dòng)為契機(jī),少做表現(xiàn),多做表率,撲下身子,真抓實(shí)干,讓為群眾辦實(shí)事的“口號(hào)”變成為職工辦實(shí)事的“行動(dòng)”。

多經(jīng)公司黨委書記石曉鵬對(duì)徐書記所提的四點(diǎn)要求也作了表態(tài)發(fā)言,他說,徐書記的講話很客觀、很實(shí)際、切中要害,指導(dǎo)性很強(qiáng),我們要進(jìn)一步深入貫徹學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,以實(shí)際行動(dòng)贏得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持,大力開拓市場(chǎng),促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、對(duì)標(biāo)管理等各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。

 

 

 

 

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入玉華礦共謀礦井科學(xué)發(fā)展

 

 

(賀佳斌)3月21日上午,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記王發(fā)明等人陪同下,深入玉華煤礦調(diào)研指導(dǎo)工作,與該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)共謀礦井科學(xué)健康發(fā)展。

徐捷就企業(yè)文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作與該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了詳細(xì)交流,并對(duì)玉華礦企業(yè)文化建設(shè)、安全生產(chǎn)、廉政建設(shè)、和諧穩(wěn)定等方面所作的工作和取得的成績(jī)給予了充分的肯定與高度的贊揚(yáng)。在過去的2011年中,玉華煤礦始終瞄準(zhǔn)國(guó)內(nèi)知名煤炭企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo),積極實(shí)施“科技興安、科技強(qiáng)企”戰(zhàn)略,在抓好礦井安全工作、安全形勢(shì)、經(jīng)營(yíng)管理及綜合管理水平的同時(shí),穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、穩(wěn)定和諧礦區(qū)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上臺(tái)階,使黨建工作和精神文明建設(shè)呈現(xiàn)出良好態(tài)勢(shì),礦井煥發(fā)出蓬勃生機(jī),走上了可持續(xù)健康發(fā)展的快車道。

針對(duì)座談交流的內(nèi)容,徐捷就該礦開展好下一步工作提出了幾點(diǎn)意見。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神,以對(duì)標(biāo)管理推進(jìn)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階,重點(diǎn)突出抓好“五精管理”、“雙述”安全確認(rèn)法、“四項(xiàng)技術(shù)”、職工培訓(xùn)等工作的執(zhí)行情況,為安全生產(chǎn)服務(wù)。二是繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)工作,要用文化管理企業(yè),利用公司“四個(gè)文化”改變職工的不安全行為,加快思維觀念的轉(zhuǎn)變。三是關(guān)注民生工程。要在現(xiàn)有條件和基礎(chǔ)上,下大力氣,不僅要改善好職工的生存、生活、生產(chǎn)環(huán)境條件,更要滿足職工的精神需求,提高職工的幸福指數(shù)與榮譽(yù)感,切實(shí)實(shí)現(xiàn)“快樂工作、體面生活”。四是抓好作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要嚴(yán)格遵照“三重一大”決策制度,全面落實(shí)公司“2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)”精神,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,要在班子成員內(nèi)部形成良好的溝通機(jī)制,實(shí)現(xiàn)政治安全“零”目標(biāo)。

隨后,徐捷一行在該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,深入該礦安培中心對(duì)該礦現(xiàn)代化礦井通風(fēng)系統(tǒng)演示裝置、組合式多種通風(fēng)演示裝置、掘進(jìn)工作面通風(fēng)與安全演示裝置、放頂煤綜采安全系統(tǒng)演示裝置進(jìn)行了參觀,并對(duì)該礦調(diào)度室、信息中心、礦燈超市、副井口進(jìn)行了實(shí)地參觀。


 

 

 

 

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入下石節(jié)礦調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

 

巨宏偉/文 劉孝文/圖)3月20日,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入下石節(jié)煤礦調(diào)研指導(dǎo)工作。

 該礦礦長(zhǎng)李文輝,黨委書記李國(guó)璧分別匯報(bào)了礦井的基本情況,回顧了2011年礦井在安全穩(wěn)定、環(huán)境建設(shè)、職工收入等方面的工作,闡述了2012年總體發(fā)展思路、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、奮斗措施等情況。徐書記在聽取中,就工作重點(diǎn)與該礦領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了深入交流,并對(duì)該礦在各項(xiàng)工作中所取得的成績(jī)給予了肯定。

 隨后,徐書記在該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,深入該礦生產(chǎn)調(diào)度室、區(qū)隊(duì)、職工食堂、安全培訓(xùn)中心和欣怡廣場(chǎng)等場(chǎng)地進(jìn)行了實(shí)地檢查指導(dǎo)。

 

 

 

 

 

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到鴨口調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

(來菲)3月16日,礦業(yè)公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷一行,深入鴨口公司調(diào)研指導(dǎo)工作。

首先該公司黨委書記蘭阿利就本單位黨風(fēng)廉政建、安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等各項(xiàng)工作情況作了詳細(xì)的匯報(bào)。

徐捷對(duì)該公司各項(xiàng)工作所取得的成績(jī)給予了充分肯定,對(duì)存在的問題同時(shí)提出了合理的意見和建議。結(jié)合近幾年該公司的發(fā)展情況,徐捷談到:通過多方面的了解,今天又聽了你們的匯報(bào),總體感覺到鴨口能取得今天的成績(jī)來之不易,目前,鴨口公司各項(xiàng)工作穩(wěn)定發(fā)展,年年躍上新臺(tái)階,黨建及安全文化建設(shè)碩果累累,員工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定,干部員工人心思安、人心思進(jìn)。希望該公司在今后的工作中,要特別重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,抓好對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政教育;要以強(qiáng)化制度建設(shè)為重點(diǎn),建立完善政務(wù)公開等各項(xiàng)規(guī)章制度,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處;要更加注重治本,更加注重預(yù)防,懲防并舉,積極探索,拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域,健全拒腐防變長(zhǎng)效機(jī)制;要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,統(tǒng)籌兼顧,“兩手抓、兩手都要硬”,實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作順利開展。

隨后,徐捷一行在該公司領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,參觀了新建員工食堂和鳳舞園廣場(chǎng)。

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入基層調(diào)研指導(dǎo)工作
2012/03/22     (點(diǎn)擊: 879)

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到一五三廠調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

趙海燕)322,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任陳建斌的陪同下深入一五三廠調(diào)研指導(dǎo)工作。

該廠廠長(zhǎng)申聯(lián)選、黨委書記李岐分別就2011年在安全穩(wěn)定、環(huán)境建設(shè)、職工收入等方面的情況給予了匯報(bào),并闡述了2012年總體發(fā)展思路、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、奮斗措施等情況。

隨后,徐書記在該廠黨政領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,深入生產(chǎn)車間、調(diào)度室、職工食堂等場(chǎng)地進(jìn)行了實(shí)地檢查指導(dǎo)。

 

 

 

 

司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到徐家溝礦檢查指導(dǎo)工作

 

 

(肖子秀 王小燕)3月22日上午,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任陳建斌的陪同下深入徐家溝礦檢查指導(dǎo)工作。

徐家溝煤礦礦長(zhǎng)李福錦,黨委副書記、紀(jì)委書記王曉鋒分別就該礦礦井基本情況、安全生產(chǎn)、礦井發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、民生工程、今年工作總體思路和黨建工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的情況進(jìn)行了匯報(bào)。近年來,徐家溝煤礦堅(jiān)持以人為本的理念,以發(fā)展為目標(biāo),以效益為中心,以改善民生為重點(diǎn),不斷深化內(nèi)部改革,積極開展企業(yè)文化建設(shè),堅(jiān)持安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)不動(dòng)搖,狠抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加大礦井機(jī)械化升級(jí)改造,積極推行流程化管理,全力維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定,各項(xiàng)工作得到了健康發(fā)展,安全生產(chǎn)一直保持著良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),礦容礦貌得到了根本性的改善,職工生活水平顯著提高,礦區(qū)連續(xù)七年實(shí)現(xiàn)了無群體上訪、無越級(jí)上訪,礦井連續(xù)六年實(shí)現(xiàn)安全“零”目標(biāo),連續(xù)兩年榮獲省煤炭生產(chǎn)安全監(jiān)督管理局安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、連續(xù)三年榮獲了省煤化集團(tuán)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、連續(xù)六年榮獲礦業(yè)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位;礦領(lǐng)導(dǎo)班子也連續(xù)五年被礦業(yè)公司評(píng)為“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”。今年,該礦在現(xiàn)有成績(jī)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持“鞏固、提高、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作主線,確立了“六七八”奮斗目標(biāo),即:礦領(lǐng)導(dǎo)班子力爭(zhēng)連續(xù)六年達(dá)到礦業(yè)公司“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”標(biāo)準(zhǔn);連續(xù)七年實(shí)現(xiàn)安全“零”目標(biāo);連續(xù)八年實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定“零”目標(biāo)。

聽取匯報(bào)后,徐捷認(rèn)為,徐家溝煤礦近年來取得這些成績(jī)和榮譽(yù),說明了該礦有一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子和一支優(yōu)秀的干部職工隊(duì)伍,該礦思路清晰,目標(biāo)明確,措施到位,確實(shí)有一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)值得推廣。

徐捷就該礦進(jìn)一步做好今后的工作提出了四點(diǎn)要求。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神,認(rèn)真抓好安全工作,繼續(xù)保持和發(fā)展安全生產(chǎn)的大好形勢(shì)。安全生產(chǎn)是礦井發(fā)展的頭等大事,安全形勢(shì)越好越不能放松,要繼續(xù)堅(jiān)持好的經(jīng)驗(yàn)和做法,克服驕傲自滿情緒,搞好對(duì)標(biāo)管理,突出抓好“五精管理”、“雙述”活動(dòng)、“四項(xiàng)技術(shù)”,立足實(shí)際,求真務(wù)實(shí),扎扎實(shí)實(shí)搞好安全生產(chǎn)。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。徐家溝煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子連續(xù)五年榮獲了公司“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”稱號(hào),確實(shí)不容易,要倍加珍惜,成績(jī)面前要頭腦清醒,要求要高,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),這樣才能增強(qiáng)戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。班子成員要堅(jiān)持大事小事勤商量,經(jīng)常溝通交流,通過溝通與交流,增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)與友誼,形成共識(shí),營(yíng)造一個(gè)和諧的良好環(huán)境,嚴(yán)格遵照“三重一大”決策制度,堅(jiān)持民主決策、集體決策、科學(xué)決策,達(dá)到正確決策。三是關(guān)注民生工程。要克服一切困難,想方設(shè)法,積極爭(zhēng)取有關(guān)政策,改善好職工的生存、生活、生產(chǎn)環(huán)境條件,提高職工的幸福指數(shù),切實(shí)實(shí)現(xiàn)“快樂工作、體面生活”。四是切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。注重人性化宣傳教育,嚴(yán)格執(zhí)行“宣傳教育零空缺、制度建設(shè)零漏洞、監(jiān)督監(jiān)察零縫隙、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法零容忍”,教育廣大干部算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情帳、自由帳、健康賬。要積極開展好廉潔文化“五進(jìn)”活動(dòng),該礦要側(cè)重開展好廉潔文化“進(jìn)區(qū)隊(duì)”活動(dòng)。完善黨務(wù)公開工作,不斷增強(qiáng)各項(xiàng)工作的陽(yáng)光透明度。同時(shí)要認(rèn)真開展好檢企聯(lián)合預(yù)防職務(wù)犯罪活動(dòng),促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展。

徐捷希望徐家溝煤礦干群一心,共同努力,圓滿實(shí)現(xiàn)年初確定的“六七八”奮斗目標(biāo),一年一個(gè)新臺(tái)階。

匯報(bào)會(huì)后,徐捷一行來到該礦職工食堂,詳細(xì)了解飯菜質(zhì)量和公共環(huán)境衛(wèi)生。隨后,又到該礦3D影院進(jìn)行參觀,詳細(xì)詢問影院的建設(shè)和設(shè)施的配備,對(duì)目前礦區(qū)職工能夠看上3D大片感到由衷的高興。徐捷一行還察看了該礦的塑膠籃球場(chǎng),對(duì)籃球場(chǎng)建設(shè)大加贊賞。

 

 

 

 

 

徐捷深入多經(jīng)公司調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

(楊建彬)3月21日下午,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記王發(fā)明的陪同下,深入多種經(jīng)營(yíng)總公司進(jìn)行工作調(diào)研,并與多經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞該公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)展開了熱烈的討論。

討論中,徐書記對(duì)該公司去年所做的工作給予了充分肯定。他指出,多經(jīng)公司在人員少、困難多,制約生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不利因素多的條件下,班子能夠克服困難,團(tuán)結(jié)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)了安全穩(wěn)定“雙零”目標(biāo),提高了職工收入,充分發(fā)揮了班子職能,為公司持續(xù)發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

同時(shí),對(duì)以后該公司如何更好的開展工作提出了四點(diǎn)要求:一是落實(shí)公司“三會(huì)”、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)精神,在困境中深挖潛能,發(fā)揮每個(gè)人的長(zhǎng)處,以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)“三會(huì)”精神;二是解放思想,開拓新的領(lǐng)域,樹立責(zé)任意識(shí),克服困難,迎難而上,促進(jìn)多經(jīng)公司經(jīng)營(yíng)持續(xù)發(fā)展;三是積極開展對(duì)標(biāo)管理工作,通過對(duì)標(biāo)找差距,加強(qiáng)改進(jìn),促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理。四是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)強(qiáng)化監(jiān)督 保持黨的純潔性”主題年活動(dòng)為契機(jī),少做表現(xiàn),多做表率,撲下身子,真抓實(shí)干,讓為群眾辦實(shí)事的“口號(hào)”變成為職工辦實(shí)事的“行動(dòng)”。

多經(jīng)公司黨委書記石曉鵬對(duì)徐書記所提的四點(diǎn)要求也作了表態(tài)發(fā)言,他說,徐書記的講話很客觀、很實(shí)際、切中要害,指導(dǎo)性很強(qiáng),我們要進(jìn)一步深入貫徹學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,以實(shí)際行動(dòng)贏得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持,大力開拓市場(chǎng),促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、對(duì)標(biāo)管理等各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。

 

 

 

 

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入玉華礦共謀礦井科學(xué)發(fā)展

 

 

(賀佳斌)3月21日上午,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記王發(fā)明等人陪同下,深入玉華煤礦調(diào)研指導(dǎo)工作,與該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)共謀礦井科學(xué)健康發(fā)展。

徐捷就企業(yè)文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作與該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了詳細(xì)交流,并對(duì)玉華礦企業(yè)文化建設(shè)、安全生產(chǎn)、廉政建設(shè)、和諧穩(wěn)定等方面所作的工作和取得的成績(jī)給予了充分的肯定與高度的贊揚(yáng)。在過去的2011年中,玉華煤礦始終瞄準(zhǔn)國(guó)內(nèi)知名煤炭企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo),積極實(shí)施“科技興安、科技強(qiáng)企”戰(zhàn)略,在抓好礦井安全工作、安全形勢(shì)、經(jīng)營(yíng)管理及綜合管理水平的同時(shí),穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、穩(wěn)定和諧礦區(qū)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上臺(tái)階,使黨建工作和精神文明建設(shè)呈現(xiàn)出良好態(tài)勢(shì),礦井煥發(fā)出蓬勃生機(jī),走上了可持續(xù)健康發(fā)展的快車道。

針對(duì)座談交流的內(nèi)容,徐捷就該礦開展好下一步工作提出了幾點(diǎn)意見。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)公司“三會(huì)”精神,以對(duì)標(biāo)管理推進(jìn)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階,重點(diǎn)突出抓好“五精管理”、“雙述”安全確認(rèn)法、“四項(xiàng)技術(shù)”、職工培訓(xùn)等工作的執(zhí)行情況,為安全生產(chǎn)服務(wù)。二是繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)工作,要用文化管理企業(yè),利用公司“四個(gè)文化”改變職工的不安全行為,加快思維觀念的轉(zhuǎn)變。三是關(guān)注民生工程。要在現(xiàn)有條件和基礎(chǔ)上,下大力氣,不僅要改善好職工的生存、生活、生產(chǎn)環(huán)境條件,更要滿足職工的精神需求,提高職工的幸福指數(shù)與榮譽(yù)感,切實(shí)實(shí)現(xiàn)“快樂工作、體面生活”。四是抓好作風(fēng)轉(zhuǎn)變。要嚴(yán)格遵照“三重一大”決策制度,全面落實(shí)公司“2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)”精神,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,要在班子成員內(nèi)部形成良好的溝通機(jī)制,實(shí)現(xiàn)政治安全“零”目標(biāo)。

隨后,徐捷一行在該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,深入該礦安培中心對(duì)該礦現(xiàn)代化礦井通風(fēng)系統(tǒng)演示裝置、組合式多種通風(fēng)演示裝置、掘進(jìn)工作面通風(fēng)與安全演示裝置、放頂煤綜采安全系統(tǒng)演示裝置進(jìn)行了參觀,并對(duì)該礦調(diào)度室、信息中心、礦燈超市、副井口進(jìn)行了實(shí)地參觀。


 

 

 

 

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入下石節(jié)礦調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

 

巨宏偉/文 劉孝文/圖)3月20日,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷深入下石節(jié)煤礦調(diào)研指導(dǎo)工作。

 該礦礦長(zhǎng)李文輝,黨委書記李國(guó)璧分別匯報(bào)了礦井的基本情況,回顧了2011年礦井在安全穩(wěn)定、環(huán)境建設(shè)、職工收入等方面的工作,闡述了2012年總體發(fā)展思路、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、奮斗措施等情況。徐書記在聽取中,就工作重點(diǎn)與該礦領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了深入交流,并對(duì)該礦在各項(xiàng)工作中所取得的成績(jī)給予了肯定。

 隨后,徐書記在該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,深入該礦生產(chǎn)調(diào)度室、區(qū)隊(duì)、職工食堂、安全培訓(xùn)中心和欣怡廣場(chǎng)等場(chǎng)地進(jìn)行了實(shí)地檢查指導(dǎo)。

 

 

 

 

 

 

 

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到鴨口調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

(來菲)3月16日,礦業(yè)公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷一行,深入鴨口公司調(diào)研指導(dǎo)工作。

首先該公司黨委書記蘭阿利就本單位黨風(fēng)廉政建、安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等各項(xiàng)工作情況作了詳細(xì)的匯報(bào)。

徐捷對(duì)該公司各項(xiàng)工作所取得的成績(jī)給予了充分肯定,對(duì)存在的問題同時(shí)提出了合理的意見和建議。結(jié)合近幾年該公司的發(fā)展情況,徐捷談到:通過多方面的了解,今天又聽了你們的匯報(bào),總體感覺到鴨口能取得今天的成績(jī)來之不易,目前,鴨口公司各項(xiàng)工作穩(wěn)定發(fā)展,年年躍上新臺(tái)階,黨建及安全文化建設(shè)碩果累累,員工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定,干部員工人心思安、人心思進(jìn)。希望該公司在今后的工作中,要特別重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,抓好對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政教育;要以強(qiáng)化制度建設(shè)為重點(diǎn),建立完善政務(wù)公開等各項(xiàng)規(guī)章制度,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處;要更加注重治本,更加注重預(yù)防,懲防并舉,積極探索,拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域,健全拒腐防變長(zhǎng)效機(jī)制;要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,統(tǒng)籌兼顧,“兩手抓、兩手都要硬”,實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作順利開展。

隨后,徐捷一行在該公司領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,參觀了新建員工食堂和鳳舞園廣場(chǎng)。

公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷到一五三廠調(diào)研指導(dǎo)工作

 

 

趙海燕)322,公司黨委副書記、紀(jì)委書記徐捷在公司紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任陳建斌的陪同下深入一五三廠調(diào)研指導(dǎo)工作。

該廠廠長(zhǎng)申聯(lián)選、黨委書記李岐分別就2011年在安全穩(wěn)定、環(huán)境建設(shè)、職工收入等方面的情況給予了匯報(bào),并闡述了2012年總體發(fā)展思路、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、奮斗措施等情況。

隨后,徐書記在該廠黨政領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,深入生產(chǎn)車間、調(diào)度室、職工食堂等場(chǎng)地進(jìn)行了實(shí)地檢查指導(dǎo)。

 

 

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