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【傳承五四薪火 青年挺膺擔(dān)當(dāng)】鐵運(yùn)分公司:深耕“四種經(jīng)營(yíng)理念” 凝聚青年發(fā)展力量
2025-05-09 08:46 張洋 郭怡鑫    (點(diǎn)擊:)

近日,鐵運(yùn)分公司組織青年團(tuán)員開展“深耕四種經(jīng)營(yíng)理念 助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”主題團(tuán)日活動(dòng),聚焦集團(tuán)“四種經(jīng)營(yíng)理念”,通過案例學(xué)習(xí)激發(fā)青年擔(dān)當(dāng)作為。以理論武裝激發(fā)實(shí)干動(dòng)能,推動(dòng)青年員工在“四種經(jīng)營(yíng)理念”指引下,成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生力軍和突擊隊(duì)。

活動(dòng)中,青年團(tuán)員共同學(xué)習(xí)了集團(tuán)發(fā)布的典型四種經(jīng)營(yíng)理念案例,圍繞市場(chǎng)開拓中的客戶需求洞察、成本管控中的流程優(yōu)化實(shí)踐、生產(chǎn)過程中的技術(shù)突破路徑、跨部門協(xié)同中的效率提升方法等展開深入交流。團(tuán)員們結(jié)合鐵運(yùn)特點(diǎn),就如何將理念轉(zhuǎn)化為日常工作中的運(yùn)輸方案優(yōu)化、服務(wù)品質(zhì)提升等具體行動(dòng)進(jìn)行頭腦風(fēng)暴,現(xiàn)場(chǎng)氛圍熱烈?;顒?dòng)通過“案例學(xué)習(xí)+互動(dòng)研討”模式,讓經(jīng)營(yíng)理念落地為可借鑒、可操作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),引導(dǎo)青年團(tuán)員在學(xué)思踐悟中找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做貢獻(xiàn)。

此次主題團(tuán)日活動(dòng)以四種經(jīng)營(yíng)理念為紐帶,搭建青年交流平臺(tái),引導(dǎo)青年團(tuán)員從典型做法中汲取養(yǎng)分,進(jìn)一步明晰崗位工作與企業(yè)戰(zhàn)略的契合點(diǎn),為青年成長(zhǎng)注入了“知責(zé)思進(jìn)”的動(dòng)力。分公司青年團(tuán)員表示,將以案例為參考,把經(jīng)營(yíng)理念融入日常工作與業(yè)務(wù)創(chuàng)新中,以實(shí)際行動(dòng)助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。下一步,該分公司將持續(xù)引導(dǎo)青年團(tuán)員把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為崗位建功實(shí)效,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春智慧。


責(zé)任編輯:馬陽  編輯:馬陽


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