6月份以來，欣塑公司圍繞安全生產(chǎn)月主題，開展微宣講、微課堂、微競技活動，以點帶面，深入推進安全宣教工作，構(gòu)筑安全“大格局”，為企業(yè)持續(xù)實現(xiàn)安全“零”目標(biāo)奠定堅實基礎(chǔ)。
“微宣講”讓講安全成為一種風(fēng)尚
“我們要嚴(yán)格落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅決防范和遏制各類生產(chǎn)安全事故”在該公司生產(chǎn)車間，安全宣講正在如火如荼的開展中。
為提升宣講效果，該公司組織開展了全員參與的安全宣講活動，結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動主題，將習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述重要指示精神、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程等創(chuàng)作成朗朗上口的快板、“三句半”，以“微宣講”的形式進車間、入班組、到崗位，推動安全宣講往深里走、往心里走、往實里走。同時，開啟“線上＋線下”雙聯(lián)動模式，通過微信工作群、班前會等形式，加強安全警示教育，以學(xué)習(xí)成果“日分享”、線上視頻“分享會”等方式開展安全宣教工作，引導(dǎo)干部職工警鐘長鳴，樹牢安全發(fā)展理念，做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。
“全員參與的‘微宣講’，讓干部職工從傾聽者變?yōu)橹v述者、解讀者、分享者，增強了安全宣教的吸引力、感召力和說服力，進一步提升了全員安全意識?！痹摴旧a(chǎn)技術(shù)部部長李仁杰說。
“微課堂”讓學(xué)安全成為一種習(xí)慣
“小李，你來說一下，今年的安全生產(chǎn)月主題是什么？”“人人講安全、個個會應(yīng)急。”這是該公司膠管車間班前會上“安全小課堂”互動式提問環(huán)節(jié)的一幕。
該公司將以往“員工聽講、被動執(zhí)行”的班前會安全學(xué)習(xí)模式，改為“一問一答”的活動模式，隨機挑選職工開展“安全每日一題”問答，要求講明崗位作業(yè)安全隱患、應(yīng)注意的安全問題、具體防范措施，切實把班前會開成了業(yè)務(wù)知識答辯會、安全隱患排查會、事故案例分析會、安全生產(chǎn)動員會。
積極推行安全技術(shù)微課堂，采用PPT、直觀圖示等方式，結(jié)合安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全管理制度、現(xiàn)場實際和對安全生產(chǎn)的理解認(rèn)識進行授課，向廣大職工講述“安全技術(shù)、管理知識、安全技能、操作規(guī)程、安全措施、應(yīng)急救援”等，通過經(jīng)驗分享、知識共享，學(xué)經(jīng)驗、提技術(shù)，促進職工安全行為養(yǎng)成。展開頭腦風(fēng)暴式討論，有獎?wù)骷踩a(chǎn)、設(shè)備管理、小改小革等方面的好建議、好措施，不斷提升企業(yè)安全管理水平。
“微競技”讓促安全成為一種常態(tài)
該公司以“全員競賽”深入推進素質(zhì)能力提升工程，積極開展“匠心筑夢”崗位練兵、知識競賽以及技術(shù)比武等系列活動，通過以賽促學(xué)、以學(xué)提技的方式，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情，讓職工全面快速成長成才。
常態(tài)化開展“微練兵”，分時段、分專業(yè)、分工種開展形式多樣的“微競技”“小比武”活動，做到理論講解與現(xiàn)場演示、師帶徒與自學(xué)實踐、競技比武與定期考核三個結(jié)合，規(guī)范員工操作行為，全面提升隊伍整體素質(zhì)。實行班組之間互評、崗位之間互比，將工效、產(chǎn)品出材率、生產(chǎn)故障處理、技術(shù)難題攻關(guān)等內(nèi)容納入比武考核范圍，進一步激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造了“比學(xué)習(xí)、比技能、比質(zhì)量、比業(yè)績、比作風(fēng)”的良好工作氛圍。
該公司表示，開展“微競技、小練兵”活動，讓干部職工“學(xué)在日常、干在平常、比在經(jīng)常”，進一步提高了職工的實踐操作能力，在提升企業(yè)經(jīng)濟效益的同時，更好地促進了企業(yè)安全生產(chǎn)工作?！?/span>
