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地勘公司工會工作面貌嶄新
作者:楊智華 房小成   來源:    發(fā)布日期:2009-05-21   點擊次數:
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去年至今,地勘公司工會以科學發(fā)展觀為指導,圍繞公司生產經營中心任務努力創(chuàng)新拓展,使工會工作面貌煥然一新。

由于多種原因,前些年的地勘公司是一副“窮、亂、差”的寒酸樣。新一屆公司黨黨政班子勵精圖治,響亮地提出了“改變面貌樹形象,鼓舞士氣促發(fā)展”的工作思路,工會工作由此駛入創(chuàng)新發(fā)展的快車道。首先改造裝修擴大了辦公室,還投資30多萬元建成了集會議、課堂、文娛為一體的多功能廳以及投資5萬元建成的職工乒乓球室的健身房,為開展工會工作構筑起陣地。使工會各項規(guī)章制度得以建立健全并借助深化建家工作使規(guī)章制度以高標準板牌嶄新上墻。對公司工會委員會和各個專業(yè)委員會進行了補充調整,對車間工會進行重新劃分和設立,為開展工作提供了組織保證。在夯實基礎的前提下,工會各項工作便在創(chuàng)新理念的驅動下,豐富多彩地開展起來。開展了創(chuàng)建“工人先鋒號”先進班組活動并產生出兩個先進集體。圍繞“安康杯”競賽活動,形成“比鉆探進尺、比安全質量、比利潤效益、比勞動紀律”的良好生產氛圍。同時還適時開展各鉆機班組間的崗位練兵、技術比武、安全隱患排查以及安全培訓、考試等多項因地制宜講實效的活動,直接對生產、安全形成促進力。首次解決了多年未能解決的群監(jiān)員津貼問題,同時調整群安機構,加強群監(jiān)隊伍,使安全生產切實加強。在上年度,全年群監(jiān)員匯報安全隱患74條,現場整改71條,隱患整改率達96%,杜絕了重大人、機事故,特甲級孔率達100%。工會特別注重幫助困難職工家庭,建立了貧困職工及下崗職工電子檔案,08年全年慰問貧困職工家庭421戶,發(fā)放慰問金和困難補助金79140元,發(fā)放扶貧助學金17100元,春節(jié)時還為所有退休人員發(fā)放了慰問金。工會還經常組織開展扶貧濟困獻愛心募捐活動,大到汶川地震、小到家庭災恙,百十來人的公司僅08年捐款累計就達43847元。為了改面貌、樹形象、鼓士氣,工會利用自身特點對職工業(yè)余文藝創(chuàng)作、演出活動和體育健身活動予以大力倡導和支持。在連續(xù)兩屆成功舉辦的職工迎春文藝晚會上,大多數節(jié)目都是由職工自編自演的,其中干部參演人數65%,女工參演人數達75%,演的是安全生產戲,道的是公司大變化,情景交融,收效極好。今年局“金牛鬧春”文藝匯演中,該工會參演的小品 《說媒》和舞蹈《軍中紅裝》還雙雙獲得二等獎。在局元宵節(jié)燈展上,選送的彩燈“勘探工人迎奧運”也獲得二等獎。在局首屆職工運動會上,選拔精兵強將參加了6個大項、23個小項的比賽,總成績在全局30多個單位中名列中上。每逢春節(jié)、五一、國慶等重要節(jié)日,該工會都會組織形式多樣的職工文體活動。

正如該工會負責同志所言:工會工作離不開公司黨政的重視與支持,卓有成效的工會工作也有力地促進了公司的安全、生產、經營中心工作。如今的地勘公司,一改往日的落后面貌,呈現出的是形象美好、人心凝聚、朝氣蓬勃,健康發(fā)展的嶄新面貌,公司生產經營等各項工作也進入成立46年來的最好歷史時期。前不久,地勘公司公司工會和女工委先后被評為局先進基層工會和先進女工委。

編輯: 魚聰玲


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