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鴨口礦黨建工作彰顯政治優(yōu)勢(shì)
作者:王高峰   來(lái)源:    發(fā)布日期:2008-11-11   點(diǎn)擊次數(shù):
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鴨口礦黨委圍繞“做實(shí)創(chuàng)新、和諧發(fā)展”主線(xiàn),有效發(fā)揮教育引導(dǎo)作用,積極構(gòu)建黨建長(zhǎng)效機(jī)制,突出以人為本中心,在礦井改革發(fā)展中充分彰顯出了黨建工作的政治優(yōu)勢(shì),保證了企業(yè)破產(chǎn)改制重組和生產(chǎn)自救工作的正常進(jìn)行。

發(fā)揮教育引導(dǎo)作用。該礦黨委扎實(shí)抓好理論武裝工作,不斷完善以?xún)杉?jí)中心組學(xué)習(xí)為龍頭、以“三會(huì)一課”為陣地、以業(yè)余自學(xué)為補(bǔ)充的學(xué)習(xí)保證機(jī)制。礦黨委中心組成員嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度和簽到公示制度,始終堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際學(xué)風(fēng),自覺(jué)將各自職責(zé)要求和工作實(shí)踐融會(huì)于學(xué)習(xí)貫徹局年度“三會(huì)”和十七大精神之中,提高了領(lǐng)導(dǎo)班子系統(tǒng)思考、統(tǒng)攬全局和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。充分發(fā)揮“生命線(xiàn)”作用,健全完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)、黨政工團(tuán)齊抓共管的思想政治工作體系,全面落實(shí)“分析、走訪、談心”三項(xiàng)制度,堅(jiān)持思想政治工作創(chuàng)新,利用各種宣傳工具,開(kāi)設(shè)專(zhuān)題欄目,大力開(kāi)展弘揚(yáng)艱苦奮斗精神和成本效益意識(shí)宣傳教育活動(dòng),組織全礦職工進(jìn)行“四大”活動(dòng)知識(shí)考試,為全礦每個(gè)黨小組訂閱一份《班組生活》雜志,為每個(gè)黨支部訂閱一份《支部工作》雜志,組織400余名黨員進(jìn)行理論考試,理論學(xué)習(xí)的力度和深度不斷加大。礦黨委委員定期為全礦黨員上大黨課,提升了黨員干部理論水平。各基層單位從職工心理感受和實(shí)際需求出發(fā),不斷拓寬思路,創(chuàng)新方法,采取“知識(shí)問(wèn)答”、“案例分析”、“小講座”、“小測(cè)驗(yàn)”等靈活形式,形成了上下穿插、立體互動(dòng)的學(xué)習(xí)氛圍,強(qiáng)化了教育實(shí)效。

構(gòu)建黨建長(zhǎng)效機(jī)制。該礦黨委認(rèn)真開(kāi)展“回頭看”和“再認(rèn)識(shí)”,修訂完善了《鴨口煤礦黨建工作制度匯編》,按照工作責(zé)任定量化、管理制度剛性化、業(yè)績(jī)考核正常化要求,逐條逐項(xiàng)查缺補(bǔ)漏,修訂完善規(guī)章制度,進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)制文件的實(shí)用性和可操作性。制定了《關(guān)于創(chuàng)建“四好班子、五好黨支部、六好黨員工作規(guī)劃》,深入開(kāi)展“四好班子”、“五好黨支部”、“六好黨員”創(chuàng)建活動(dòng)。以落實(shí)各項(xiàng)制度為主線(xiàn),嚴(yán)格推行“三會(huì)一課”制度,積極創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”、“安全型”、“節(jié)約型”、“文明型”、“創(chuàng)新型”的“五型”黨支部。認(rèn)真總結(jié)先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)形成的好做法、好機(jī)制,不斷落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理的規(guī)定》、《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用的實(shí)施意見(jiàn)》等制度規(guī)定,明確提出“把黨員培養(yǎng)成安全生產(chǎn)能手,把安全生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成黨員”和“黨員要率先成為本崗位本專(zhuān)業(yè)一流人才”的口號(hào),打造出一支經(jīng)得起困難和風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)、在各項(xiàng)工作中勇站排頭的高素質(zhì)黨員隊(duì)伍。進(jìn)一步強(qiáng)化黨員意識(shí)教育,在黨員職工工作服上加配黨徽標(biāo)志,做到了黨員身份亮相、標(biāo)識(shí)上崗,強(qiáng)化了先鋒模范作用發(fā)揮,激發(fā)了工作動(dòng)力。堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重,深入開(kāi)展廉潔文化、違紀(jì)嫌疑制度、干部作風(fēng)三項(xiàng)建設(shè),積極打造主題教育、制度落實(shí)和效能監(jiān)察三大亮點(diǎn),認(rèn)真貫徹落實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)新八條要求,營(yíng)造出了濃厚的廉政氛圍和良好的政治環(huán)境。

突出以人為本中心。該礦黨委認(rèn)真履行“黨管干部、黨管人才”原則,不斷完善人才培養(yǎng)機(jī)制,努力營(yíng)造“事業(yè)留人、感情留人、待遇留人”良好環(huán)境,推行競(jìng)爭(zhēng)上崗和在崗考核機(jī)制,干部隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提升。大力加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)推進(jìn)人才培養(yǎng)“三三規(guī)劃”落實(shí),推進(jìn)“學(xué)練樹(shù)”活動(dòng),積極為技術(shù)拔尖職工提供技能培訓(xùn)和科研條件,營(yíng)造良好的崗位成材環(huán)境。他們還突出安全生產(chǎn)中的人本主題,重抓基層區(qū)隊(duì)安全形勢(shì)和安全教育分析,每月由黨支部書(shū)記牽頭,基層區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期排查、深刻剖析在安全教育、思想意識(shí)等方面存在的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)制定整改措施。并通過(guò)舉辦班組長(zhǎng)培訓(xùn)班、安全文化牌板展、巾幗話(huà)安全演講比賽、事故案例區(qū)隊(duì)巡回演講、安全征文和安全文藝專(zhuān)場(chǎng)匯演等系列活動(dòng),持續(xù)深化安全文化建設(shè)。為檢驗(yàn)安全教育評(píng)估成效,該礦還抽調(diào)人員組成考評(píng)組,通過(guò)隨機(jī)聽(tīng)課、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)、座談了解、查看備課等方式,對(duì)11個(gè)基層區(qū)隊(duì)班前班后會(huì)教育質(zhì)量進(jìn)行動(dòng)態(tài)考評(píng),促進(jìn)了班前班后會(huì)質(zhì)量明顯提高。結(jié)合各階段安全生產(chǎn)形勢(shì),該礦黨委還先后數(shù)次召開(kāi)安全教育專(zhuān)題分析會(huì),從安全教育的角度深入剖析事故,開(kāi)展形勢(shì)分析,進(jìn)一步理清各階段安全生產(chǎn)和安全教育重點(diǎn),有力地夯實(shí)了安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。

編輯:魚(yú)聰玲


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