根據中省有關文件精神和陜煤集團相關要求，10月31日下午，公司在煤業(yè)賓館召開了2021年度經理層成員綜合評價考核大會。會議由公司黨委副書記、董事、總經理路根奎主持，公司有關領導、各單位黨政主要領導、公司機關各部門負責人和基層各單位職工代表參加會議。
會上，公司黨委副書記、董事、總經理路根奎對開展國企改革三年行動的背景和目的意義，以及上級決策部署和公司推進國企改革三年行動開展的工作等情況作了說明，并通報了公司2021年度業(yè)績完成情況和陜煤集團目標責任考核結果。公司黨委副書記、董事、工會主席許江濤宣讀了公司2021年度經理層考核實施方案。
公司經理層成員依次作了述職報告后，參會人員結合公司2021年業(yè)績完成情況和經理層成員述職情況，按照相關程序對公司經理層人員進行了綜合測評。
據悉，在深入推進國企改革三年行動工作中，公司認真按照中省決策部署和陜煤集團要求，緊密結合公司實際，切實增強緊迫感、責任感、使命感，通過明確目標、落實責任，規(guī)范流程、理順機制，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，依靠持續(xù)深化企業(yè)改革，提升治理能力，有效激發(fā)了企業(yè)創(chuàng)新活力，提升了經濟運行質量，并以各項工作的協同推進保障了國企改革任務的完成。在深化改革和強化管理中，公司安全生產、經營管理、改革創(chuàng)新、高質量發(fā)展各項工作不斷取得新業(yè)績，并在2021年實現了公司營業(yè)總收入首次歷史性突破50億元，在陜煤集團和陜西煤業(yè)2021年度目標責任考核中，公司被陜煤集團評為目標責任考核優(yōu)秀企業(yè)。
下一步，公司將在持續(xù)化鞏固拓展國企改革三年行動工作成果的基礎上，進一步圍繞健全完善公司治理結構，加快現代企業(yè)制度建設，持續(xù)深化企業(yè)改革，不斷煥發(fā)企業(yè)活力，努力為推動公司高質量發(fā)展提供有力保障。
