昂首闊步展現(xiàn)新作為，奮發(fā)進(jìn)取交出新答卷。今年以來，機(jī)電分公司（欣盛煤機(jī)公司）認(rèn)真按照礦業(yè)公司各項(xiàng)部署要求，聚焦中心工作、提質(zhì)增效賦能，切實(shí)在黨建引領(lǐng)、安全管理、人才培養(yǎng)、服務(wù)發(fā)展等方面下功夫、出實(shí)招、求實(shí)效，推動(dòng)各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)，以實(shí)干實(shí)績(jī)全力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
強(qiáng)化黨建引領(lǐng) 凝聚“新合力”
該公司積極推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，大力實(shí)施“銅煤先鋒”行動(dòng)，積極踐行“四下基層”，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，突出發(fā)揮好黨委引領(lǐng)作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，黨員干部主動(dòng)作為、職工群眾愛崗敬業(yè)的實(shí)干勁頭蔚然成風(fēng)，進(jìn)一步匯聚起推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力。
牢固樹立“黨的一切工作到支部”鮮明導(dǎo)向，深入開展“一區(qū)一崗兩隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)與安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、信訪穩(wěn)定等中心“雙促進(jìn)、雙提升”，扎實(shí)開展黨員承諾踐諾、安全主題黨日、黨課宣講、黨紀(jì)知識(shí)答題、“亮身份、作表率”等系列活動(dòng)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
“在安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位設(shè)立黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)，引導(dǎo)黨員干部在安全生產(chǎn)工作中沖在一線、干在實(shí)處，”該公司黨群部長(zhǎng)說，通過黨建工作的融合創(chuàng)新，切實(shí)增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，真正做到企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用就體現(xiàn)在哪里。
夯實(shí)安全管理 激發(fā)“新動(dòng)能”
“這個(gè)壓力表顯示正常，那邊那個(gè)快到期了，必須趕緊上報(bào)更換”在機(jī)電修理車間施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，正在巡檢的安監(jiān)員老張一邊用力搖晃著消防器材，一邊對(duì)身旁的新人小李說道。兩人配合默契，每個(gè)動(dòng)作都透露出對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全管控的嚴(yán)謹(jǐn)與敬畏。
該公司始終堅(jiān)持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”和“三管三必須”的原則，秉承“用制度管人、靠流程管事、按標(biāo)準(zhǔn)做事”的工作理念，深入推進(jìn)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和事故隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，以安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)為契機(jī)，突出“動(dòng)真碰硬，嚴(yán)抓細(xì)管”，扎實(shí)開展“百日安全行動(dòng)”各項(xiàng)工作，壓緊壓實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任，組織干部職工開展消防及安全生產(chǎn)應(yīng)急演練，通過安辦會(huì)、周例會(huì)、班前會(huì)等途徑，學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)關(guān)于做好安全生產(chǎn)工作的各項(xiàng)部署要求，進(jìn)一步強(qiáng)化安全理念認(rèn)知，壓實(shí)崗位安全職責(zé)，精準(zhǔn)防范化解各類風(fēng)險(xiǎn)隱患，持續(xù)強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管控，組織安監(jiān)部門人員通過集中檢查、不定期巡查相結(jié)合的方式，重點(diǎn)檢查人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和工作環(huán)境的不安全因素，在全公司營(yíng)造出了安全生產(chǎn)的濃厚氛圍。
組織干部職工觀看安全警示教育片，分析事故案例，強(qiáng)化安全警示，積極探索群監(jiān)員、青監(jiān)崗工作新舉措，發(fā)揮“安全哨兵”作用，在宣傳教育、隱患排查、安全監(jiān)管等方面下足功夫，進(jìn)一步構(gòu)筑起群防群治安全監(jiān)督體系，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。
精準(zhǔn)服務(wù)礦井 激活“新引擎”
“下石節(jié)礦ZF16000/21/38D型液壓支架一進(jìn)場(chǎng)，大家伙都鉚足干勁，爭(zhēng)取以最快的施工作業(yè)進(jìn)度和良好的保障服務(wù)，按期完成維修任務(wù)，保證礦井安全生產(chǎn)”在該公司液壓支架大修作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，維修班長(zhǎng)老楊笑著迎上前來說道，該公司狠抓現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化工作，強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理，嚴(yán)格生產(chǎn)技術(shù)措施執(zhí)行，切實(shí)提高工時(shí)效率，有序推動(dòng)工作進(jìn)度，確保高質(zhì)量完成綜機(jī)設(shè)備維修任務(wù)，為礦井生產(chǎn)接續(xù)貢獻(xiàn)力量。
在玉華煤礦運(yùn)輸石門排水管路安裝施工現(xiàn)場(chǎng)，電工、鉗工、電焊工、起重工、管道工等不同工種和相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員紛紛加入“戰(zhàn)斗”，相互配合、密切協(xié)作，打響了一場(chǎng)與時(shí)間賽跑的攻堅(jiān)戰(zhàn)。該公司在承接此項(xiàng)工程安裝后，及時(shí)組織召開專題會(huì)，抽調(diào)精干力量，科學(xué)排兵布陣，制定工期進(jìn)度表，真正將“真抓實(shí)干、馬上就辦，用行動(dòng)表態(tài)、用結(jié)果說話”的工作作風(fēng)體現(xiàn)在具體工作中，全體參戰(zhàn)干部職工步調(diào)一致聽指揮、顧全大局勇?lián)?dāng)，推動(dòng)排水管路安裝工程各項(xiàng)工作有序進(jìn)行，為礦井安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)智慧和力量。
堅(jiān)持以當(dāng)好“設(shè)備管家”為己任，秉承“問題出現(xiàn)在哪里，保障服務(wù)就跟蹤到哪里”的理念，組織設(shè)備管理人員分周期分批次對(duì)礦井綜采面、掘進(jìn)面設(shè)備使用情況及大部件儲(chǔ)備狀況開展例行巡檢，采用觀、摸、聞、擰方式進(jìn)行細(xì)致檢查并做好記錄臺(tái)賬，確保隱患排查不留死角，現(xiàn)場(chǎng)詳細(xì)了解設(shè)備運(yùn)行狀況，真正做到定期“體檢”，切實(shí)提高設(shè)備運(yùn)行水平，以精準(zhǔn)服務(wù)護(hù)航礦井安全生產(chǎn)。
堅(jiān)持人才強(qiáng)企 展現(xiàn)“新氣象”
“我一定帶好徒弟，將工作經(jīng)驗(yàn)傾囊相授，使年輕人盡快成長(zhǎng)成才”師徒幫帶簽訂活動(dòng)中，師傅老李和徒弟小張信心滿滿地說道。
該公司將人才強(qiáng)企作為企業(yè)發(fā)展的有力支撐，不斷加強(qiáng)各類專業(yè)技術(shù)技能人才隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)新培養(yǎng)模式，激發(fā)人才活力，搭建鍛煉平臺(tái)，通過導(dǎo)師帶徒薪火相傳、建好用好技能大師工作室、技能比武對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)等舉措，相繼開展師徒幫帶簽訂活動(dòng)、各類技術(shù)攻關(guān)研討交流、定期舉辦不同工種技能競(jìng)賽，厚植青年職工成長(zhǎng)成才沃土，真正達(dá)到練就一身真本領(lǐng)，掌握一手好技能的效果，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才保證。
其中公司職工程七三被授予“銅川市首席技師”稱號(hào)，職工李蓉濱獲得礦業(yè)公司2024年職工職業(yè)技能大賽電焊工第一名，被授予“技術(shù)狀元”稱號(hào)。
堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際情況，制定有針對(duì)性的“線上線下”技能提升學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃。線上組織廣大職工參與網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、線上答題，讓職工在“學(xué)、練、考”中熟悉規(guī)范操作行為，增強(qiáng)自保意識(shí)；線下充分利用公司職工教育培訓(xùn)中心，組織開展不同工種專題培訓(xùn)班，授課老師結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，現(xiàn)場(chǎng)分析機(jī)械加工制造過程中的常見問題，確保一線職工有效掌握崗位安全操作技能，不斷強(qiáng)化安全防范意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)起廣大職工學(xué)技術(shù)強(qiáng)本領(lǐng)的主動(dòng)性和積極性。通過開展新分配大學(xué)生崗位鍛煉、輪崗實(shí)踐活動(dòng)，促使他們?cè)趯?shí)踐中熟悉業(yè)務(wù)、學(xué)用結(jié)合，進(jìn)一步提升綜合能力，切實(shí)增強(qiáng)人才成長(zhǎng)的內(nèi)生動(dòng)力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供可靠的后備力量。
