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陜西工人報(bào):銅川礦業(yè)公司廠務(wù)公開(kāi)工作獲表彰
作者:席選民段建國(guó)   來(lái)源:    發(fā)布日期:2013-03-05   點(diǎn)擊次數(shù):
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陜西工人報(bào) 2013年3月5日 煤業(yè)三版

本報(bào)訊近日,銅川礦業(yè)公司和下屬的玉華煤礦、王石凹煤礦被陜西省廠務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組授予“陜西省廠務(wù)公開(kāi)職代會(huì)五星級(jí)單位”稱(chēng)號(hào)。

銅川礦業(yè)公司四年前在陜西省企業(yè)首家借鑒和引入了 ISO9000 質(zhì)量管理體系,把以人為本、構(gòu)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)以及質(zhì)量管理理念融入企業(yè)管理體制之中,使廠務(wù)公開(kāi)工作比過(guò)去更進(jìn)一步得到深化、規(guī)范和完善。在公開(kāi)內(nèi)容上,注重突出企業(yè)改革和經(jīng)營(yíng)管理的重大問(wèn)題、職工群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)焦點(diǎn)問(wèn)題和黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵問(wèn)題。在公開(kāi)方法上堅(jiān)持動(dòng)態(tài)和靜態(tài)公開(kāi)相結(jié)合。即對(duì)公司黨政年度工作指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作措施、具體要求這些應(yīng)該讓職工群眾知曉的重大事項(xiàng),及時(shí)在公司辦公大樓的公開(kāi)欄公開(kāi);對(duì)一些階段性、臨時(shí)性的工作和近期工作完成情況則采取會(huì)議通報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)、電子屏幕、燈箱等載體進(jìn)行動(dòng)態(tài)公開(kāi),使職工的知情權(quán)、議事權(quán)和監(jiān)督權(quán)得到了落實(shí)。同時(shí),堅(jiān)持做到凡涉及企業(yè)管理和職工住房、工資、獎(jiǎng)金等切身利益的內(nèi)容都全部予以公開(kāi),并結(jié)合實(shí)際對(duì)廠務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化歸類(lèi),確保公開(kāi)內(nèi)容真實(shí)可信。

礦業(yè)公司和礦廠有關(guān)職能部門(mén)每年定期和不定期組織有關(guān)人員對(duì)廠務(wù)公開(kāi)進(jìn)行檢查,結(jié)果在職代會(huì)和有關(guān)會(huì)議上公開(kāi),對(duì)廠務(wù)公開(kāi)工作搞得好的單位及時(shí)表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)差的單位提出批評(píng),進(jìn)行處罰,并督促及時(shí)整改。這些措施保證了職工的正當(dāng)權(quán)益落到實(shí)處,調(diào)動(dòng)了職工的積極性,進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。礦業(yè)公司一連八年在經(jīng)營(yíng)管理,安全生產(chǎn),企業(yè)文化建設(shè)等方面取得了好成績(jī)。

編輯:郝 龍


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