自百日安全活動開展以來，下石節(jié)煤礦嚴格落實《下石節(jié)煤礦安全管理特殊措施》，堅持“重拳出擊”力保安全，嚴抓“三違”絕不手軟，超前防范化解重大風險，全員合力大步向安全“零”目標邁進。
百日安全管控有“策”。為切實搞好“百日安全”活動期間礦井安全生產(chǎn)管理工作，嚴防各類事故發(fā)生，該礦結(jié)合工作實際，制定完善《下石節(jié)煤礦安全管理特殊措施》，嚴明八大舉措，明確時間節(jié)點，自2019年9月29日0時起至2019年12月31日24時止，深入開展好百日安全活動，全員攻堅行動，步履堅定向安全“零”目標邁進。
崗位職責落實有“策”。該礦進一步加強干部跟值班管理。各單位、各部門嚴格執(zhí)行24小時值班制度，值班人員嚴禁無故脫崗，因有事必須離崗時，必須委托其他干部代為值班，確保安全管控不脫節(jié)。干部跟班必須堅持與工人同下同上，嚴禁遲下早上，嚴禁空班漏跟，空班漏跟者嚴肅追責，形成勤勉務(wù)實、愛崗敬業(yè)的良好風尚。
作風紀律嚴明有“策”。該礦嚴格落實中央八項規(guī)定，公司“十五條禁令”要求，嚴格執(zhí)行請銷假制度，礦領(lǐng)導帶頭執(zhí)行雙跟班雙值班制度，各單位、各部門主要領(lǐng)導嚴格落實周末跟值班制度，嚴明作風要求，高舉紀律戒尺，嚴格責任追究，人人肩上壓擔子，一級向一級負責，形成守紀光榮、違紀重罰的管理格局。
安全職責考核有“策”。該礦始終堅持安全永遠在路上，嚴格落實各級崗位安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)管理制度，以《下石節(jié)煤礦2019年安全生產(chǎn)獎罰實施辦法》和“百日安全”活動規(guī)定為考核依據(jù)，做到制度嚴明，管控有效，考核到位，齊抓共管，從源頭上有效防范安全事故。
狠反“三違”根絕有“策”。該礦將抓安全作為對職工最大的愛護，嚴格“紅線”管理，制定完善《下石節(jié)煤礦關(guān)于進一步強化反“三違”工作的通知》，依據(jù)《銅川礦業(yè)公司安全管理二十條紅線規(guī)定》和《下石節(jié)煤礦井下違章行為一百條》等內(nèi)容為標準進行考核，堅持嚴管與追責并舉，持續(xù)發(fā)力狠反“三違”，嚴格落實互保聯(lián)保安全工作法，連帶追責不手軟，群防群治鑄就安全生產(chǎn)防線。
民爆物品管理有“策”。該礦將加強民爆物品管理作為保安全的重要抓手，嚴格落實公安部“五個一律”臨時管控措施，認真做好民爆物品、劇毒化學品、放射性物品的管控檢查工作，堅持“旬查月檢”、“日清班結(jié)”制度，落實儲存?zhèn)}庫“人防、物防、犬防、技防”措施，對民爆物品的購買、運輸、儲存、領(lǐng)用、清退等流程和環(huán)節(jié)嚴格管控到位，力爭實現(xiàn)“不流失、不打響、不炸響”的工作目標。
現(xiàn)場安全管控有“策”。該礦將管理重心落實到現(xiàn)場，認真開展安全大排查大整治活動。各業(yè)務(wù)部室每天安排專人檢查礦井安全生產(chǎn)情況，超前防范，杜絕不安全隱患。安監(jiān)部牽頭組織各業(yè)務(wù)部室定期開展井上下安全大檢查活動，做到全覆蓋，無盲區(qū)、無死角、無漏洞，做到“誰檢查，誰簽字，誰負責”。加大隱患整改力度，能現(xiàn)場整改的隱患必須立即組織人員整改，不能立即整改的隱患及時制定整改方案、整改措施和整改期限，嚴格復查到位。
加強監(jiān)管防控有“策”。該礦充分發(fā)揮黨政工團齊抓共管作用，由安監(jiān)部牽頭，組織紀委、組干、勞資和調(diào)度室對井上下關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點崗位和干部跟值班情況進行不定期檢查，深入開展作風紀律督查和“零點行動”，長鳴安全警鐘，做到防范未然。通過嚴明紀律，嚴抓細管，廣大職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性和主動性顯著增強，為鞏固和延續(xù)礦井安全生產(chǎn)良好態(tài)勢，保障礦井安全發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。
