針對新冠肺炎疫情嚴峻形勢，鐵運分公司進一步深化責任落實，嚴格把控五關，強化疫情防控力度，堅決做到有制度、常態(tài)化、不放松的防疫體系，切實保障好員工的健康安全，確保公司安全發(fā)展。
嚴把人員準入關。該分公司嚴格落實生產(chǎn)現(xiàn)場準入制度，核實外來人員健康碼，做好體溫檢測登記。同時，對辦公樓訪客進行體溫檢測并記錄，訪客出示健康碼后由機關人員引領方可進入。
嚴把餐飲防控關。面對復雜變化的疫情，該分公司堅持從嚴做好食品采購，加強食堂加工操作及就餐場所清潔衛(wèi)生，保持空氣流通，定期對設備設施、場所地面等進行消毒，做好餐廚廢棄物回收處理工作，確保食品安全衛(wèi)生。繼續(xù)采用飯菜打包制，實行分散性就餐，避免人員聚集。
嚴把物資儲備關。持續(xù)加強防疫物資儲備和發(fā)放管理，對防疫物資進行清點，確保各類防疫物資儲備量滿足需求。隨著高溫天氣到來，發(fā)放花露水、殺蟲劑等物品，避免滋生細菌，保持工作場所干凈衛(wèi)生。
嚴把外出管理關。該分公司加強人員管控，非必要不離開銅川地區(qū)，確需離開的制定“一人一檔”流動人員信息臺賬，并提前向公司告知，經(jīng)批準后方可離開。不參加聚集性活動，嚴格實行辦公區(qū)域、食堂、宿舍每日消毒兩次制度。
嚴把宣傳引導關。該分公司通過調(diào)度會、班務會、工作群等加強對疫情防控知識的再宣傳再教育，避免人員前往密集、人流量大的區(qū)域，積極主動注射新冠肺炎疫苗，保持安全社交距離，堅持做到“一個堅持、四勤、三不接觸”（即外出堅持佩戴口罩；勤洗手，勤消毒，勤通風，勤測溫；不與境外歸國人員隨意接觸，不與健康狀況不明的人接觸，不與疫情中高等級風險地區(qū)的人員接觸），提高職工的自我防護意識，堅決構筑抵御疫情嚴密防線，實現(xiàn)安全發(fā)展。
