在當前煤炭市場嚴峻形勢下，下石節(jié)礦廣大干群自覺承擔時代賦予的重任，用務實行動踐行雷鋒精神，扎根煤海揮灑聰明才智，建功立業(yè)爭做時代先鋒，助力企業(yè)逆勢平穩(wěn)前行。
用雷鋒精神定位人生坐標
面對煤市“嚴冬”，下石節(jié)礦不等不靠，直面挑戰(zhàn)，協(xié)同各方面力量共同抵御寒流。該礦廣大干群以公司“三會”、礦“四會”精神為指導，用雷鋒精神定位人生坐標，積極發(fā)揮困難面前百折不撓的實干精神，克服憂慮迷茫、怨天尤人、松懈麻痹等思想意識，樹立起戰(zhàn)勝危機的信心和決心，立足本職，盡職盡責，積極投身礦井安全生產(chǎn)、增收節(jié)支、創(chuàng)新創(chuàng)效、文明服務等“主戰(zhàn)場”，以精益求精、務求實效的實干作風抓安全生產(chǎn)，抓經(jīng)營管理，打造全員抓安全、挖內(nèi)潛、增效益的新格局，為企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展提供源源不斷的“驅(qū)動力”。
讓勇敢擔當成為礦區(qū)新風尚
下石節(jié)礦是一座煤氣油共生，水火瓦斯俱全的礦井。面對井下系統(tǒng)復雜，點多面廣，地質(zhì)條件差等難題，廣大干群始終堅持“預防勝于搶險，過程重于結果，細節(jié)決定成敗”的理念，讓勇敢擔當?shù)木癯蔀榈V區(qū)的新風尚。在安全生產(chǎn)工作中，各級管理干部主動作為，帶頭落實新《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，以身作則，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求，深入一線了解情況，帶領廣大職工突出抓好“一通三防”、安全質(zhì)量標準化建設以及機電運輸、頂板管理等重點工作，優(yōu)化生產(chǎn)組織及流程控制，強化施工驗收和機電設備日常維護保養(yǎng)，變被動管理為超前管理，提升礦井精細化管理水平。嚴格落實區(qū)隊長安全質(zhì)量示范區(qū)、“線長”負責制等管理辦法，打造“112精品”工程、黨員示范區(qū)、五精示范崗，以點帶面，輻射帶動，著力打造本質(zhì)安全型礦井。截止3月11日，礦井連續(xù)3332天實現(xiàn)安全“零”目標，再次刷新建礦以來安全生產(chǎn)最長周期。
讓創(chuàng)新創(chuàng)效成為企業(yè)發(fā)展新常態(tài)
該礦廣大干部職工主動擔負起時代賦予的重任，化危機為動力，變安全為效益。立足本職嚴抓安全，苦練內(nèi)功，提升效能，讓創(chuàng)新創(chuàng)效成為企業(yè)發(fā)展的新常態(tài)。該礦干部職工將理論與實踐相結合，不斷創(chuàng)新操作技藝，提高崗位技能水平。聽聲音判斷10噸變頻電機車故障、速報物資材料、手抓鐵釘知重量、高精度立焊仰焊、架線快速橫拉絲、精確切割皮帶、聽音預判設備隱患、煤機司機精確割煤、精準配漿等一大批精湛的操作技藝不斷涌現(xiàn)并迅速推廣。針對制約礦井安全發(fā)展的“瓶頸”問題積極展開科技攻關，大到井下懸掛式煤倉應用、液態(tài)二氧化碳防滅火技術、小到防塵噴霧捕塵桿、網(wǎng)片支護工藝改進等一系列創(chuàng)新成果的實際應用取得了良好效果，在礦區(qū)掀起了一股“崗位創(chuàng)新人人可為”的新熱潮。
同時，廣大干部職工積極發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的雷鋒精神，深入開展增盈減虧、增收節(jié)支、修舊利廢、避峰填谷、煤質(zhì)增收等主題活動，把節(jié)約指標層層分解量化，落實到每一個崗位、每一個環(huán)節(jié)和每一個人，通過精細化的管理手段進一步降低生產(chǎn)成本。今年前兩個月，該礦各項經(jīng)濟指標實現(xiàn)逆勢穩(wěn)步增長，實現(xiàn)了企業(yè)安全與效益的“雙贏”。
責任編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
