近期，鐵運分公司工務段通過“三個結合”，重點從濃厚學習氛圍、注重學習效果、深化學以致用等方面著手，引導職工深入學習新技規(guī)。
傳統(tǒng)與新媒體相結合，濃厚學習氛圍。該段采取多種形式進行宣傳發(fā)動，引導職工高度重視新《技規(guī)》的學習，確保新《技規(guī)》貫徹實施。在職工群眾中廣泛開展集中學習討論，通過業(yè)務骨干帶頭學、職工精讀全面學、上網(wǎng)交流自覺學等方式，全方位、多角度交流新《技規(guī)》的學習心得，引導職工暢談學習體會、分享學習經驗、鞏固學習成果。
培訓與競賽相結合，確保學習效果。該段按照“遠近結合、注重合力”的原則，結合崗位實際，分別制定學習新《技規(guī)》的計劃和推進措施，將學習計劃納入到該段總體學習培訓方案之中。同時，以新《技規(guī)》為主要內容，編寫考試提綱和試題庫，組織職工開展答題背規(guī)競賽。并利用交班會、班前點名等時機，以互問互答、模擬演練等形式，實時檢查學習效果，強化職工對新《技規(guī)》的掌握。
學習與實踐相結合，深化學以致用。該段將學習新《技規(guī)》與當前各項重點工作相結合，制定方案和推進計劃，確?；顒有Ч?，與大整治活動相結合。根據(jù)新《技規(guī)》內容和季節(jié)特點，指導業(yè)務骨干成立安全檢查小分隊，圍繞大整治活動整體安排，對鐵路線路設備進行全面檢查。充分發(fā)揮業(yè)務骨干專業(yè)優(yōu)勢和帶頭作用，以全覆蓋和見實效為原則，引導職工遵章守紀，遠離“三違”。
編輯：郝 龍
