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下石節(jié)煤礦512名未參保超齡人員順利解決養(yǎng)老問題
作者:艾小莉   來源:    發(fā)布日期:2011-11-24   點擊次數(shù):
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最近,下石節(jié)煤礦的家屬張大媽開心的事不少,礦上工作的兒女收入增加了,老伴的退休工資也是芝麻開花節(jié)節(jié)高。最讓她高興的時,她申請的企業(yè)未參保超齡人員基本生活保障審批下來了,以后每月可以按時領(lǐng)到養(yǎng)老補貼,自己晚年的幸福生活真是比蜜都甜。

在下石節(jié)礦,像張大媽這樣的家屬還有很多,她們都感慨的說,早年付出的辛勞沒有白費,國家以及省、市各級組織出臺解決未參保集體企業(yè)超齡人員生活保障問題這項惠民政策,為大家解決了實際困難,真是一件惠民的大好事。近幾年,該礦積極落實國家惠民政策,共為全礦512名未參保超齡人員解決了養(yǎng)老問題。今年年初,該礦接到礦業(yè)公司《關(guān)于解決未參保超過法定退休年齡人員基本生活保障問題的工作安排和通知》后,礦黨政高度重視,積極部署,在礦勞動服務(wù)公司設(shè)立了專項活動辦公室,抽出業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的工作人員集中辦公,組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市、局文件精神和工作安排,從人力、物力、財力等方面給予了大力支持。同時,利用廣播、電視、專欄等媒體廣泛宣傳,做到人盡皆知。組織專人對礦區(qū)范圍內(nèi)符合條件的人員進(jìn)行登記造冊,相關(guān)資料分類整理,為下一步上報資料審核奠定基礎(chǔ)。為全面掌握超齡人員的實際情況,廣大工作人員積極翻閱查找資料,深入基層走訪,大家放棄了休息,加班加點,夜以繼日的辛勤工作,深入細(xì)致的調(diào)查、核實、糾錯、完善檔案材料,確保上報資料的準(zhǔn)確性。對符合條件的人員名單進(jìn)行了三次張榜公示,全面接受群眾的監(jiān)督,有效杜絕錯報漏報的發(fā)生。期間,礦黨政領(lǐng)導(dǎo)堅持群眾利益無小事原則,多次深入現(xiàn)場,督促檢查工作進(jìn)展情況,解決疑難問題。礦勞動服務(wù)公司工作人員多次與局勞動服務(wù)公司、市勞動局、市養(yǎng)老經(jīng)辦處等部門溝通協(xié)調(diào),真正讓每一名符合政策的未參保集體企業(yè)超齡人員都能享受黨和國家的優(yōu)惠政策。

經(jīng)過廣大工作人員的辛勤努力,該礦又有121名未參保集體企業(yè)超齡人員申請到了養(yǎng)老補貼。繼去年391名領(lǐng)取到養(yǎng)老補貼的家屬,該礦已經(jīng)成功為512名未參保集體企業(yè)超齡人員解決了養(yǎng)老問題。受到礦區(qū)群眾的一致贊揚。

實習(xí)編輯:郝 龍


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