回望2018年，崔家溝項目部積極實(shí)施“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略，始終將踐行合作共贏理念，共謀托管運(yùn)營發(fā)展作為奮斗目標(biāo)，堅持黨建領(lǐng)航，不斷強(qiáng)化安全管理，筑牢和諧穩(wěn)定之基，踐行合作理念，共同加強(qiáng)環(huán)保治理，共創(chuàng)平安廉潔礦區(qū)，以新的作風(fēng)推動雙方精誠合作，以新的作為將智慧和力量融入到實(shí)現(xiàn)托管運(yùn)營健康持續(xù)發(fā)展的征程中，續(xù)寫了“走出去”發(fā)展的新篇章。
黨建領(lǐng)航把方向保落實(shí)
崔家溝項目部堅持從思想引領(lǐng)、制度引領(lǐng)、組織引領(lǐng)充分發(fā)揮好黨建領(lǐng)航作用，以推行“黨建+5+X”模式促進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化提升黨支部的凝聚力，靈活運(yùn)用“三項機(jī)制”激發(fā)黨員干部的戰(zhàn)斗力，為實(shí)現(xiàn)安全、穩(wěn)定、廉潔、環(huán)?！八牧恪蹦繕?biāo)提供了堅強(qiáng)的政治動力和組織保障。
將思想教育放在首位。針對“走出去”單位黨員干部職工的思想、學(xué)習(xí)、工作等水平參差不齊的實(shí)際，該項目部通過舉辦中層干部培訓(xùn)班、開展專題黨課，不間斷學(xué)習(xí)全國優(yōu)秀黨員鄭德榮等7名同志先進(jìn)事跡、開展“最美員工”和道德模范評選等活動，加強(qiáng)了黨員干部的思想教育、黨性修養(yǎng)和工作水平。
“兩學(xué)一做”提升支部凝聚力。該項目部堅持以“兩學(xué)一做”為主線，制定下發(fā)了《推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實(shí)施方案》和《2018年黨建工作目標(biāo)責(zé)任考核辦法》，堅持定期對“兩學(xué)一做”常態(tài)化中的一些特色做法進(jìn)行總結(jié)，查找存在的問題，提出整改措施。以嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度和“黨組織生活日”制度為抓手，加強(qiáng)黨員教育管理，進(jìn)一步提升了黨支部的凝聚力。
“黨建+5+X”模式創(chuàng)新開展。在堅持將黨建工作與安全生產(chǎn)、穩(wěn)定、廉潔、環(huán)保等工作深度融合、共同推進(jìn)、共同考核的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新“X”，并作為各單位與崔家溝煤礦加強(qiáng)日常溝通協(xié)作的一項重要內(nèi)容進(jìn)行考核，對落實(shí)崔家溝煤礦安排的工作不力、推進(jìn)緩慢、推諉扯皮的單位進(jìn)行點(diǎn)名通報批評，進(jìn)一步教育廣大干部職工在與崔家溝煤礦合作中提高站位、認(rèn)清形勢、擺正位置、尊重甲方，營造了“共保安全一條船、共謀發(fā)展一盤棋、共享成果一家人”的濃厚氛圍，為促進(jìn)雙方精誠合作，推動合作共贏奠定了良好基礎(chǔ)。
運(yùn)用“三項機(jī)制”加強(qiáng)干部管理。該項目部靈活運(yùn)用“三項機(jī)制”對干部履職情況進(jìn)行“每月考核、季度排名”，對連續(xù)考核結(jié)果靠前的單位和領(lǐng)導(dǎo)在評選先進(jìn)時或提拔重用時優(yōu)先考慮，對連續(xù)排名末位的主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行通報和談話提醒，先后運(yùn)用干部鼓勵激勵機(jī)制調(diào)整干部5人，運(yùn)用能上能下機(jī)制調(diào)整干部6人，激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，為打造高素質(zhì)干部隊伍提供了新的動能。
凝心聚力抓安全穩(wěn)生產(chǎn)
該項目部始終把安全生產(chǎn)工作放在講政治的高度，以實(shí)現(xiàn)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)為核心，以各項管理制度為準(zhǔn)繩，以提高安全意識和操作技能為基礎(chǔ)，以獎罰考核辦法為動力，以嚴(yán)格考核兌現(xiàn)為手段，不斷教育廣大干部職工安全生產(chǎn)放在心上，抓在手上，凝心聚力，上下同心，保證了安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定發(fā)展。
強(qiáng)化培訓(xùn)提素質(zhì)。該項目部將職工安全素質(zhì)的培訓(xùn)和文明習(xí)慣的培養(yǎng)作為加強(qiáng)安全文化建設(shè)的重要內(nèi)容，先后開展了以安全生產(chǎn)法律法規(guī)、各項管理規(guī)章制度、井下避災(zāi)、自救互救、安全生產(chǎn)知識等為內(nèi)容的安全素質(zhì)培訓(xùn)，以落實(shí)班前禮儀、文明乘車、就餐、洗浴、排隊入井等為內(nèi)容的文明習(xí)慣培養(yǎng)。同時抓好礦級領(lǐng)導(dǎo)、科室管理干部、區(qū)隊主要干部的安全培訓(xùn)工作，對打鉆工、變電工、掛鉤工、綜掘機(jī)司機(jī)等特殊工種的培訓(xùn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)考核、全程監(jiān)督，對各專業(yè)的干部職工采取集中輪訓(xùn)并考試，確保了培訓(xùn)效果，提升了全員素質(zhì)。
完善制度促管理。該項目部不斷完善各項安全管理制度，嚴(yán)格落實(shí)各項安全生產(chǎn)責(zé)任制，全面修訂了項目部《安全管理制度匯編》《崗位責(zé)任制》《崗位操作規(guī)程》等，制定完善了《安全生產(chǎn)獎罰實(shí)施辦法》《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》《安全基礎(chǔ)管理考核辦法》《礦井現(xiàn)場崗位作業(yè)過程控制考核考評實(shí)施細(xì)則》《構(gòu)建“雙重預(yù)防機(jī)制”實(shí)施方案》等，又根據(jù)各階段重點(diǎn)，安排下發(fā)了《“學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、用標(biāo)準(zhǔn)、促整改、保安全”活動的通知》《關(guān)于加強(qiáng)后五個月安全生產(chǎn)工作的通知》《關(guān)于開展安全生產(chǎn)大排查大整治的通知》等文件，為安全生產(chǎn)工作提供了切實(shí)可行的制度保障。
強(qiáng)化監(jiān)督抓落實(shí)。為確保各項管理制度落到實(shí)處，該項目部安全作風(fēng)督導(dǎo)組堅持定期對各單位落實(shí)上級決策部署情況、落實(shí)項目部各項管理制度情況等進(jìn)行檢查督導(dǎo)， 對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的帶班跟班下井情況、特殊工種的上崗情況、干部職工的勞動紀(jì)律等開展“零點(diǎn)”行動不定期督導(dǎo)，對落實(shí)制度不力的單位主管書記和作風(fēng)不實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)干部通張貼“黃榜”進(jìn)行通報“點(diǎn)名”，有力的改進(jìn)了工作作風(fēng)。2018年以來，共組織開展“零點(diǎn)”行動90余次，查處各類隱患違章300余條，違反勞動紀(jì)律百余人次。
共同發(fā)力穩(wěn)推進(jìn)。年初，該項目部圍繞“雙方”共同的各項重點(diǎn)工作，該項目部精心組織，合理安排，細(xì)化工作任務(wù)，進(jìn)一步優(yōu)化生產(chǎn)設(shè)計，科學(xué)下達(dá)每月生產(chǎn)作業(yè)計劃；加強(qiáng)生產(chǎn)各項技術(shù)管理，積極應(yīng)對地質(zhì)條件變化帶來的不利因素；每周一共同召開安全生產(chǎn)調(diào)度會，協(xié)調(diào)推進(jìn)工作中存在的問題；組織專業(yè)技術(shù)人員到先進(jìn)單位“取經(jīng)”，開展煤礦“互檢”，查漏補(bǔ)缺，不斷提升自身各項管理水平。去年以來，在雙方的共同努力下，先后完成了一盤區(qū)2128綜采工作面的回撤、三盤區(qū)2303綜采工作面的安裝、一盤區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)的回撤封閉、+1000米軌道運(yùn)輸大巷的一級標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、中央變電所的升級改造等多項重點(diǎn)工程，取得了累計生產(chǎn)原煤179.2萬噸，進(jìn)尺4082米，營業(yè)總收入1億多元的成績。
以人為本促和諧保穩(wěn)定
圍繞穩(wěn)定工作“零”目標(biāo)，該項目部注重“以人為本”堅持從工作上、生活上關(guān)心職工關(guān)懷職工，在管理上堅持“超前管理、超前預(yù)防”的理念，層層落實(shí)工作責(zé)任，著力打造和諧穩(wěn)定礦區(qū)。
工作開展上突出“穩(wěn)”。該項目部將維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定作為重要政治任務(wù)擺上議事日程，做到穩(wěn)定工作與安全生產(chǎn)同安排、同檢查、同考核。每月開展矛盾糾紛、不穩(wěn)定因素大排查，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題逐個造冊登記、建立臺賬，積極化解，力爭把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。在春節(jié)、“兩會”、國慶等重要時間階段，建立信訪穩(wěn)定工作“每日上報”工作機(jī)制，要求基層各單位每天定期報告，做到有事報事，無事報平安，及時掌握穩(wěn)定工作動態(tài)。去年以來，集中開展矛盾糾紛排查、積極化解矛盾糾紛11起，將上訪問題解決在萌芽狀態(tài)，杜絕了群體上訪、越級上訪保證了項目部穩(wěn)定發(fā)展。
工作作風(fēng)上突出“實(shí)”。該項目部要求領(lǐng)導(dǎo)干部撲下身子、踏實(shí)工作，從那些看得見、摸得著，關(guān)乎形象的“小事”抓起，落實(shí)好項目部各單位信訪穩(wěn)定工作包保責(zé)任制，開展好困難職工摸底排查、幫扶結(jié)對等工作，暢通職工群眾合理正常訴求渠道，采取重點(diǎn)信訪案件領(lǐng)導(dǎo)包案措施，變上訪為下訪，將各類問題和矛盾化解在源頭，消滅在萌芽，保證穩(wěn)定工作“零”目標(biāo)。
為職工服務(wù)突出“誠”。始終教育各級領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行職責(zé)，聚焦涉及職工群眾利益的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，對職工反映的問題，能解決的雷厲風(fēng)行的解決，不能解決的，積極創(chuàng)造條件努力解決，因?yàn)榉N種原因一時難以解決的要向職工講明政策、說明白，盡最大努力爭取職工的理解和支持。以慰問幫扶和金秋助學(xué)為重點(diǎn)，盡最大的努力做好職工的生活服務(wù)工作，穩(wěn)定職工隊伍。去年以來，共慰問幫扶困難職工52戶，發(fā)放慰問金3.5萬元；資助27戶困難家庭子女，發(fā)放金秋助學(xué)金7.1萬元，幫助困難職工解決了生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，讓他們切實(shí)感受到企業(yè)的溫暖和關(guān)懷，推動了項目部和諧發(fā)展。
下大力氣治環(huán)境靚礦區(qū)
抓好環(huán)保工作是崔家溝煤礦的大事，也是崔家溝項目部義不容辭的責(zé)任。2018年以來，該項目部與崔家溝煤礦建立了環(huán)保工作聯(lián)動機(jī)制、全方位加大環(huán)保意識的宣傳教育、下大力氣整治礦區(qū)環(huán)境，持續(xù)改進(jìn)了礦區(qū)環(huán)境質(zhì)量，打造了干凈文明美麗礦區(qū)。
建立環(huán)保聯(lián)動機(jī)制。為切實(shí)把環(huán)保工作落到實(shí)處，該項目部與崔家溝煤礦建立了環(huán)保工作聯(lián)動機(jī)制，積極服從崔家溝煤礦關(guān)于環(huán)保工作安排部署，認(rèn)真履行好自身所分管區(qū)域的環(huán)保工作責(zé)任制。從工業(yè)廣場到職工生活區(qū)、辦公樓，再到井下各個生產(chǎn)區(qū)域，劃分了環(huán)境治理責(zé)任區(qū)，明確了責(zé)任人，環(huán)保車輛定期定時灑水降塵，清理礦區(qū)衛(wèi)生；礦區(qū)生活垃圾定點(diǎn)放置定期拉運(yùn)處理；對工業(yè)固體廢棄物嚴(yán)格按照環(huán)保要求進(jìn)行妥善處理。
全面提升環(huán)保意識。為進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的環(huán)保意識，該項目部不斷加大環(huán)保意識的宣傳力度，通過醒目位置張貼環(huán)保宣傳標(biāo)語、發(fā)放宣傳單、走進(jìn)班前會和職工宿舍進(jìn)行環(huán)保知識宣傳等，使干部職工充分認(rèn)識“安全環(huán)保 人人有責(zé)”，引導(dǎo)廣大職工樹立環(huán)保工作從我做起，從身邊做起的意識，使“要我環(huán)保”變成“我要環(huán)?！钡淖杂X行動。去年以來，銅發(fā)放宣傳單1000余份，張貼標(biāo)語20幅，懸掛橫幅12條。
下大力氣整治環(huán)境。該項目部積極配合崔家溝煤礦耗時20多天，對崔家溝監(jiān)獄四監(jiān)區(qū)二號院、機(jī)修廠的生活污水排放管路230米進(jìn)行了全面升級改造；同時挑選作業(yè)能力強(qiáng)的老職工維修了污水收集管路漏水6處，對污水廠池子進(jìn)行了清挖清理，更換了活性泥及曝氣系統(tǒng)，以及酸堿度測試儀，加強(qiáng)污水處理廠作業(yè)人員日常作業(yè)管理，保證污水處理設(shè)備正常運(yùn)行，確保排放達(dá)標(biāo)。大力開展燃煤鍋爐改造工程，在不影響職工正常洗澡及生活的前提下，拆除燃煤鍋爐一臺，從崔家溝煤礦接入蒸汽管路，減少環(huán)境污染，從源頭上治理了廢氣的排放。強(qiáng)化選煤樓以及煤場周邊的環(huán)境治理，對燃煤堆放區(qū)域進(jìn)行了重新劃分、燃煤在運(yùn)輸時遮蓋篷布并及時灑水除塵、防止揚(yáng)塵，礦區(qū)的環(huán)境質(zhì)量得到了極大改善。
新時代開啟新征程，新作為續(xù)寫新篇章。在深入踐行公司“四大治企新理念”的驅(qū)動下，崔家溝項目部全體干部職工將不忘初心，繼續(xù)奮斗，在推動銅煤創(chuàng)業(yè)奮進(jìn)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的征程中展示出新風(fēng)貌、新?lián)?dāng)、新作為。
