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陳家山礦“三堅(jiān)持”強(qiáng)管理提士氣
作者:崇娜 網(wǎng)上投稿   來源:    發(fā)布日期:2017-02-11   點(diǎn)擊次數(shù):
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陳家山礦以“三堅(jiān)持”有效激發(fā)全礦干部職工的工作熱情,鼓勵干部職工心往一處想,勁往一處使,形成“千斤重?fù)?dān)眾人挑,人人肩上有壓力”的局面。

堅(jiān)持思想教育不放松。該礦以思想教育為抓手,從思想上繃緊“安全弦”,重點(diǎn)加強(qiáng)思想政治工作的針對性和有效性。要求該礦各科室和區(qū)隊(duì)對職工進(jìn)行形勢教育,并且作好宣傳教育記錄,同時針對部分職工出現(xiàn)思想波動的現(xiàn)狀,加大交心、談心力度,及時準(zhǔn)確了解職工思想動態(tài),通過正確方式鼓舞士氣,克服思想情緒,充分調(diào)動每名職工的工作積極性和主動性,確保隊(duì)伍始終以良好的精神狀態(tài)投入到安全生產(chǎn)工作中去。

堅(jiān)持輿論宣傳不放松。為使干部職工能夠清醒的認(rèn)識到所面臨的形勢和任務(wù),該礦加大宣傳力度,通過礦內(nèi)廣播、LED屏、報(bào)紙、網(wǎng)站等多種載體,為全礦干部職工家講形勢、講任務(wù)、講責(zé)任,并且學(xué)習(xí)“四會”內(nèi)容。各個區(qū)隊(duì)專門召開專題會,全面總結(jié)2016年工作中的經(jīng)驗(yàn)與不足,不斷完善管理工作中的漏洞和缺點(diǎn),堅(jiān)持“預(yù)防為主,強(qiáng)化管理,過程控制,嚴(yán)格考核”的工作思路,始終把安全放在第一位,堅(jiān)持警鐘長鳴,使全礦上至礦級領(lǐng)導(dǎo),下至中層干部,再到全礦職工,大家手牽手,心連心擰成一股繩,全力以赴共度難關(guān)。

堅(jiān)持隊(duì)伍管理不放松。通過事故案例警示教育,強(qiáng)化職工的安全生產(chǎn)預(yù)防意識和規(guī)范操作意識并且進(jìn)一步完善安全管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”的規(guī)定,落實(shí)各級管理人員的安全責(zé)任,同時要求值班人員通過監(jiān)控視屏觀察每一個關(guān)節(jié)崗位人員按章作業(yè)和設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,做到第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間上報(bào)、第一時間解決,抓好工程質(zhì)量。不定時對全礦井上、井下進(jìn)行查崗,加強(qiáng)責(zé)任心,繼續(xù)執(zhí)行不通知、隨到隨查的動態(tài)檢查機(jī)制,努力實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場無隱患,安全無事故。

責(zé)任編輯:周彥榮 編輯:郝 龍


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