今年以來，玉華煤礦以“維護職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾”為主題，圍繞全面宣傳貫徹《中華人民共和國工會法》開展系列活動，厚植學(xué)法用法理念，建強工會制度保障，提升法治化工作水平，維護職工權(quán)益，辦好實事好事，履職盡責(zé)當(dāng)好職工群眾的“貼心人”。
新修改的《工會法》自2022年1月1日起施行，該礦將宣貫作為重點工作納入中心工作一體推進，結(jié)合實際制定了宣傳貫徹工作方案，精心策劃系列活動，推動法律法規(guī)落地落實到礦區(qū)。舉辦了工會管理干部、基層車間工會主席參加的培訓(xùn)班，邀請專家從新法修改的背景和過程，修改的主要亮點、重要意義和主要內(nèi)容進行詳細解讀，圍繞新法關(guān)于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、落實黨對工會改革的新要求、確立工會工作的指導(dǎo)思想、完善工會基本職責(zé)、做好法律援助服務(wù)等內(nèi)容進行詮釋，深刻領(lǐng)悟立法精神，增強對入會權(quán)利、基本職責(zé)等重要條款的理解掌握，提高工會工作法治化水平，提升工會隊伍整體業(yè)務(wù)能力。
該礦基層車間工會多種形式開展學(xué)習(xí)宣貫，采取“線上+線下”“集中+自主”等方式，面向廣大職工舉辦30余場次專題學(xué)習(xí)、專題講座。把宣貫工作作為普法教育、法治宣傳重要內(nèi)容，利用“五一”國際勞動節(jié)、法制宣傳日、普法宣傳活動等關(guān)鍵時間節(jié)點，在職工之家、職工書屋、職工服務(wù)中心等陣地，開設(shè)專題專欄，發(fā)放各類宣傳資料，舉辦互動交流等活動，營造濃厚的學(xué)習(xí)宣傳氛圍，有力推動宣貫進區(qū)隊、進班組，做到人人知曉、送法到身邊。教育引導(dǎo)廣大職工全面準(zhǔn)確領(lǐng)會《工會法》修改的重大意義，準(zhǔn)確把握總體思路、主要內(nèi)容和實踐要求，以理性合法的形式表達利益訴求，有效維護合法權(quán)益。大力推進依法建會、依法管會、依法履職、依法維權(quán)，促進工會組織當(dāng)好“貼心人”更好的為職工服務(wù)，為礦井高質(zhì)量發(fā)展凝聚合力，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
