根據(jù)中央關于2012年基層組織建設年的決策部署和公司黨委《關于在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設年活動》文件要求，玉華煤礦把加強黨組織建設作為今年創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重中之重，利用黨委中心組認真學習傳達有關文件精神的同時，周密謀劃，用“五明確”對開展好基層組織建設年活動進行了全面的安排部署。
明確指導思想。該礦認真貫徹黨的十七屆六中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“組織強、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，以爭創(chuàng)“四強”基層黨組織為目標，以開展“三亮三比三評”與“雙培雙帶”等活動為抓手，著力解決基層黨組織建設中存在的困難和問題，提升黨組織建設水平。
明確工作目標。該礦在切實增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，創(chuàng)建好“四強黨組織”和“四優(yōu)黨員”的基礎上，確定了六項具體目標。一是安全穩(wěn)定實現(xiàn)“雙零”目標。二是職工收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長。三是打造全國煤炭企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位。四是“四好”領導班子和“四強”黨組織得到進一步加強，“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。五是不斷擴大黨建工作覆蓋面，黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)覆蓋率達100%。六是基層黨組織建設不斷加強，職工群眾滿意率達到95%以上。
明確主要任務。該礦各級黨組織在開展好基層組織建設年活動中，突出八項重點工作，促進基層組織建設健康發(fā)展。一是加強班子建設，增強支部戰(zhàn)斗力。二是完善制度建設，強化制度落實。三是深化黨員承諾，樹立服務意識。四是做好發(fā)展黨員工作，強化黨員培訓和隊伍管理。五是推進基層黨內(nèi)民主建設，保障黨員民主權利。六是建好黨組織活動陣地，服務基層黨員。七是落實經(jīng)費保障，確保工作順利開展。八是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強基層組織活力。
明確方法步驟。該礦開展基層組織建設年活動包括調查摸底、分類定級、健全組織、擴大覆蓋、整改提升、晉位升級、學習先進等步驟，按照“四強”黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的標準和要求，將基層黨支部分“優(yōu)秀”、“良好”、“一般”、“差”四個檔次，通過鞏固“優(yōu)秀”黨支部，推動“良好”黨支部，樹立典型，使“一般”和“差”的黨支部學有榜樣、趕有目標，努力促進基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步提升，黨員干部隊伍整體素質的進一步提升。
明確時間階段。該礦將開展基層組織建設年活動分為三個階段。即安排部署階段、組織實施階段和總結提升階段。通過成立領導小組，明確工作思路，細化工作措施，深入基層了解組織建設情況，真正做到調查研究在基層、掌握情況在基層、解決問題在基層，并認真總結基層組織建設年活動開展過程中一些好的經(jīng)驗和做法，全面完成基層組織建設年活動的各項目標任務，切實提升基層黨組織建設水平，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。
編輯：郝 龍
