今年以來，玉華煤礦充分發(fā)揮紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)、工會、信訪等部門的“五位一體”監(jiān)督機(jī)制，關(guān)口前移，預(yù)先防范，構(gòu)筑長效反腐機(jī)制，著力提高干部隊(duì)伍的廉潔自律和執(zhí)政能力，為建設(shè)風(fēng)清氣正的和諧礦區(qū)營造良好的環(huán)境。
該礦按照“加強(qiáng)基層、強(qiáng)化管理、服務(wù)大局”的原則，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，努力打造一支高效清廉的管理隊(duì)伍。不斷強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督工作，積極與公司紀(jì)檢監(jiān)察部門做好溝通配合。定期組織全礦廣大黨員干部進(jìn)行廉潔文化學(xué)習(xí)，觀看廉潔教育專題片，做好全礦黨員干部廉潔從業(yè)和價(jià)值觀教育，預(yù)防并及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正違法違紀(jì)行為。加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督，認(rèn)真執(zhí)行公司相關(guān)經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)制度，積極參與到礦井經(jīng)營建設(shè)中，特別是礦井重大建設(shè)項(xiàng)目、物資采購、工資發(fā)放等領(lǐng)域，形成了審計(jì)部門不參與，所有不啟動運(yùn)行的機(jī)制。加強(qiáng)工會監(jiān)督，本著詳細(xì)職工、依靠職工的原則，自覺接受廣大職工的監(jiān)督檢查，定期組織征求意見座談會，公開相關(guān)重要信息，自覺接受監(jiān)督，對職工反映的突出問題，及時(shí)和紀(jì)檢監(jiān)察部門溝通。加強(qiáng)信訪監(jiān)督，積極探索新時(shí)期礦井信訪工作的新方式，把開展好信訪工作當(dāng)成紀(jì)檢監(jiān)察工作鏈條的重要環(huán)節(jié)，從過去的被動接訪到現(xiàn)在的主動走訪，及時(shí)有效的化解矛盾，維護(hù)礦區(qū)和諧穩(wěn)定。同時(shí)，認(rèn)真篩選舉報(bào)信息，對違反黨紀(jì)政紀(jì)的舉報(bào)信息，及時(shí)報(bào)告紀(jì)檢監(jiān)察部門并一查到底。
編輯：郝 龍
