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東坡煤礦開展“走基層、察民情、 轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、保穩(wěn)定”主題實踐活動
作者:段宏民 網(wǎng)上投稿   來源:    發(fā)布日期:2013-08-29   點擊次數(shù):
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為扎實有效開展好黨的群眾路線教育實踐活動,深入貫徹落實《東坡煤礦2013年后140天安全生產(chǎn)工作特別規(guī)定》的文件精神,切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),確保礦區(qū)的安全與穩(wěn)定,東坡煤礦結(jié)合實際,開展以“走基層、察民情、轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、保穩(wěn)定”為主題的實踐活動。

該礦組織全礦干部深入基層區(qū)隊、車間、班組、生產(chǎn)工作現(xiàn)場,幫助基層區(qū)隊解決安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、生產(chǎn)管理等方面的問題或工作難題。通過進家庭、進宿舍、入戶走訪等形式與職工群眾談心、交朋友,聽取他們的真實想法和意見建議,幫助職工群眾解決工作、生活等方面的實際問題。同時,要求科級以上干部發(fā)揮干部表率作用,帶頭執(zhí)行《東坡煤礦2013年后140天安全生產(chǎn)工作特別規(guī)定》,牢固樹立“安全第一、生產(chǎn)第二”思想,加大安全宣傳教育力度和安全管理力度,堅持干部下井跟班制度、請銷假制度及值班制度,全面整頓勞動紀(jì)律,不折不扣地執(zhí)行“紅線”管理。

為保證活動效果,該礦要求科級以上干部結(jié)合各自的聯(lián)系點和包保單位,至少聯(lián)系2名職工群眾作為自己的聯(lián)系對象,每月要深入基層或工作現(xiàn)場不少于10天,幫助基層單位解決具體問題不少于 2個。通過開展此項活動,進一步轉(zhuǎn)變?nèi)V干部作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系,促進了礦區(qū)的安全、穩(wěn)定、發(fā)展。

編輯:郝 龍


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