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王石凹礦以群眾路線(xiàn)促黨建工作“接地氣”
作者:田小云 網(wǎng)上投稿   來(lái)源:    發(fā)布日期:2014-06-27   點(diǎn)擊次數(shù):
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黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),王石凹礦堅(jiān)持做到與中心工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。把教育實(shí)踐活動(dòng)與轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效率、促生產(chǎn)的實(shí)際工作緊密結(jié)合,激發(fā)黨建新活力,讓黨建工作“接地氣”。

聯(lián)系點(diǎn),與職工手拉手。該礦適時(shí)調(diào)整完善了黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)黨建聯(lián)系點(diǎn)礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包保聯(lián)系點(diǎn)包??剖衣?lián)系點(diǎn),進(jìn)一步明確10名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和20個(gè)包??剖颐吭律钊?6個(gè)基層單位聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)工作制度,編織聯(lián)系網(wǎng)絡(luò),實(shí)時(shí)了解員工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和思想、工作、生活中存在的問(wèn)題,并由各聯(lián)系點(diǎn)每月上報(bào)聯(lián)系情況,對(duì)未及時(shí)上報(bào)的給予通報(bào)批評(píng),限期糾正。

轉(zhuǎn)作風(fēng),與職工心連心。該礦以破解“四風(fēng)”問(wèn)題為突破口,著力解決職工群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,切實(shí)為職工群眾辦實(shí)事、辦好事,不斷增強(qiáng)黨員干部服務(wù)群眾的宗旨意識(shí),改進(jìn)干部管理思路、方法和服務(wù)質(zhì)量,要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要深入現(xiàn)場(chǎng),沉下身子,與群眾“同勞動(dòng)”“共奮斗”,樹(shù)立黨的良好形象,提高職工群眾的滿(mǎn)意度,不斷推動(dòng)礦井各項(xiàng)工作持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

解難題,為職工謀利益。該礦始終把為職工群眾謀利益作為踐行群眾路線(xiàn)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到貼近職工群眾解難題,充分利用月度職工思想動(dòng)態(tài)分析,通過(guò)班組、區(qū)隊(duì)層層匯總問(wèn)題,了解職工群眾在做什么、想什么、需要什么、以后怎么發(fā)展?以及對(duì)當(dāng)前存在的問(wèn)題是怎么認(rèn)識(shí)的等,對(duì)職工群眾提出的意見(jiàn)區(qū)別對(duì)待,正確的虛心接受,不符合政策的做好解釋和疏導(dǎo),采取限時(shí)辦結(jié)、跟蹤督辦的方式,最大努力解決問(wèn)題,消除職工群眾心理疙瘩。今年以來(lái),該礦10名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入基層,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)累計(jì)181人次,為基層單位解決實(shí)際困難78件次,為抓實(shí)抓好黨建工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),激發(fā)了黨建工作新活力。

編輯:郝 龍


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