寒風(fēng)瑟瑟冰刺骨 “三會(huì)”送暖人心齊
-----照金項(xiàng)目部宣貫公司“三會(huì)”精神側(cè)記
近日，“三大轉(zhuǎn)變”、“四大戰(zhàn)略”、“五大目標(biāo)”、“八大品牌”這些新目標(biāo)、新理念、新戰(zhàn)略，成為了照金項(xiàng)目部全體干部職工口中的熱詞。
公司“三會(huì)”召開(kāi)后，照金項(xiàng)目部黨政領(lǐng)導(dǎo)深知精神引領(lǐng)的重要性，讓副總以上領(lǐng)導(dǎo)先學(xué)一步，將公司2018年度新目標(biāo)、新理念、新戰(zhàn)略弄通、吃準(zhǔn)，爾后分派到各單位進(jìn)行三班輪回宣講，從而確保每位職工充分領(lǐng)會(huì)“三會(huì)”精神；各黨支部利用黨團(tuán)活動(dòng)日、班前學(xué)習(xí)會(huì)、隊(duì)務(wù)會(huì)等時(shí)機(jī)進(jìn)行再宣傳；黨群工作部利用微信群、QQ群，將“三會(huì)”中的新名詞標(biāo)注成名詞解釋的形勢(shì)發(fā)到各單位，讓職工更便于理解。
“學(xué)習(xí)“三會(huì)”精神要落實(shí)在行動(dòng)上，而不能停留在讀書(shū)、看報(bào)、談感想上……”這是該項(xiàng)目部黨政在傳達(dá)“三會(huì)”精神時(shí)對(duì)全體干部提出的要求。元月1日，開(kāi)年第一天，項(xiàng)目部總經(jīng)理劉星合、總支書(shū)記唐建軍輪流下井；節(jié)日期間項(xiàng)目部副總以上領(lǐng)導(dǎo)全部在崗與留守人員共度佳節(jié)；開(kāi)工第一天生產(chǎn)礦長(zhǎng)何建西親自帶隊(duì)組織開(kāi)工檢查驗(yàn)收；新年第一天出勤率達(dá)到100%……彰顯出該項(xiàng)目部全體干部職工將“三會(huì)”精神落實(shí)到行動(dòng)當(dāng)中，以新的面貌打好新的開(kāi)局、迎接新挑戰(zhàn)、創(chuàng)出新品牌的決心。
“公司‘三會(huì)’提出的‘四大戰(zhàn)略’包括深化改革、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、走出去發(fā)展和黨建領(lǐng)航，作為一名走出去發(fā)展的黨務(wù)工作者，謀劃落實(shí)黨建領(lǐng)航重要戰(zhàn)略，打造‘安全好、管理好、效益好、口碑好’的托管運(yùn)營(yíng)品牌我們義不容辭，必須要把黨建工作做細(xì)做實(shí)，以黨建優(yōu)勢(shì)加強(qiáng)和推動(dòng)項(xiàng)目部平穩(wěn)發(fā)展……”平日不善言談的黨群部小付提及“三會(huì)”也侃侃而談起來(lái)。
說(shuō)起“打造煤礦專(zhuān)業(yè)化托管運(yùn)營(yíng)品牌”綜采隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)王宗義感慨頗深，在班前會(huì)上宣傳“三會(huì)”精神時(shí)說(shuō)：“作為一名在煤礦工作了二十多年的礦工，對(duì)煤礦有著深厚的感情，雖然離開(kāi)了老單位，但無(wú)論走到哪里都不會(huì)忘記自己是銅川礦務(wù)局的一名職工，無(wú)論干什么工作都要干精、干細(xì)、干出樣子來(lái)，不能丟了咱老煤企的臉面……”
“公司‘三會(huì)’開(kāi)過(guò)了，對(duì)咱們有什么好的政策沒(méi)有？”、“走出去創(chuàng)業(yè)未來(lái)方向在哪里？”、“職工收入、待遇會(huì)不會(huì)降低？”……掘進(jìn)一隊(duì)支部書(shū)記譚孝福在先學(xué)一步，掌握會(huì)議精神的情況下，利用工作閑暇為職工解答著這些與職工息息相關(guān)的疑惑，讓職工放下思想包袱，輕裝前行。
“三會(huì)”對(duì)于原單位上班的工友們來(lái)說(shuō)好像已經(jīng)習(xí)以為常，但對(duì)于我們這些外出創(chuàng)業(yè)的人來(lái)說(shuō)感到非常的親切，更想通過(guò)會(huì)議精神了解一下“家”里的情況……職工老方或許說(shuō)出了照金項(xiàng)目部全體職工的心聲。
照金的氣溫雖然零下十幾度，但每每說(shuō)起公司2018新目標(biāo)，這里的職工心里是暖烘烘的，臉上透露出希望的笑容。
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