又是一年開學(xué)季，玉華礦深入開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)，助力該礦25名職工子女邁向求學(xué)路。
該礦積極謀劃制定“金秋助學(xué)”方案，明確助學(xué)時(shí)間、資助標(biāo)準(zhǔn)、范圍條件，利用班前會(huì)等渠道開展“金秋助學(xué)”制度措施宣傳，提高覆蓋面、知曉率，做到人人知曉。同時(shí)，礦車間工會(huì)實(shí)行“分區(qū)包戶”進(jìn)行摸底排查，全面了解和掌握今年職工子女應(yīng)屆參加高考和統(tǒng)招情況，將符合條件的困難職工子女列為幫扶對(duì)象，納入助學(xué)范圍。通過嚴(yán)格審核、公開公示，及時(shí)施以援手，幫助困難職工家庭解困脫困，助力莘莘學(xué)子圓夢(mèng)。
多年來，該礦堅(jiān)持精準(zhǔn)施策，建立困難職工子女助學(xué)檔案，健全困難職工家庭經(jīng)濟(jì)狀況動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)機(jī)制，并通過上門走訪等方式做實(shí)做細(xì)助學(xué)活動(dòng)，連續(xù)資助困難學(xué)子完成學(xué)業(yè)，幫助困難職工渡過難關(guān)，讓“金秋助學(xué)”來到職工身邊，真正把組織關(guān)愛和企業(yè)關(guān)心送到職工心里。
