今年來，供應分公司將監(jiān)督執(zhí)紀問責能力建設作為紀檢組織擔當作為的“基本功”來鍛造，認真對標集團公司及礦業(yè)公司創(chuàng)建學習型紀檢監(jiān)察組織，建設高素質專業(yè)化紀檢監(jiān)察隊伍的標準要求，全面加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，充分發(fā)揮紀檢干部的監(jiān)督執(zhí)紀問責作用和紀檢委員在支部的履職能力及監(jiān)督作用，切實強化自身專業(yè)的提升，扎實推進新時代企業(yè)基層紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展。
政治定力“堅信仰”。對黨絕對忠誠是黨員干部的政治靈魂，也是政治要求，作為紀律部隊，企業(yè)基層的紀檢干部提高政治能力必須“實打實”真落地。該公司已經(jīng)連續(xù)10多年為公司班子成員、紀委委員和各黨支部及紀檢監(jiān)察干部堅持訂閱中央紀委國家監(jiān)委的《黨風廉政建設》《中國紀檢監(jiān)察》等專業(yè)刊物，深入學習研讀，堅持在學中干、干中學，充分運用好監(jiān)督執(zhí)紀的“四種形態(tài)”，堅持完善黨支部紀檢委員的配備、完善紀檢監(jiān)察后備干部人才庫，壯大了紀檢監(jiān)察隊伍的新生力量，擴大了廉潔風險防控覆蓋面。
理論武裝“強思想”。該公司紀檢組織理論學習須臾不放松，旗幟鮮明講政治，忠誠擔當有作為。在貫徹落實礦業(yè)公司紀檢組織“五個一”學習以來，該公司通過規(guī)定動作不走樣，自選動作有延伸，“兩手抓”豐富學習內容。一是抓思想理論，以《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》為重點，組織紀檢監(jiān)察干部認真讀原著、學原文、悟原理、結合工作實際學思踐悟。二是抓業(yè)務知識，以學習政策理論、黨紀法規(guī)、紀檢監(jiān)察業(yè)務知識、案件案例分析等為主要內容，通過專題學習、集中交流等多樣化學習形式，對標查找自身理論知識“短板”。同時還結合實際開展了“每旬一悟”等內容，真正促進理論學習和法規(guī)法紀學習入腦入心，學用貫通。
強化管理“修內功”。打鐵必須自身硬，該公司紀檢監(jiān)察干部正以打造“執(zhí)紀鐵軍”的努力方向，以更嚴格的標準、更積極的姿態(tài)、更系統(tǒng)的學習修煉好執(zhí)紀監(jiān)督能力“內功”。將集團公司的廉潔文化基層示范點作為新起點，堅決貫徹落實紀檢監(jiān)察“一法三規(guī)”，嚴格執(zhí)行紀檢監(jiān)察干部“十必須十不準”要求，建立完善紀檢監(jiān)察干部內部管理監(jiān)督等工作制度，刀刃向內不護短，檢查督察強自身，不斷強化對紀檢監(jiān)察干部日常、履職雙監(jiān)督，為全面創(chuàng)建銅煤特色高質量學習型紀檢監(jiān)察組織，鍛造忠誠干凈擔當?shù)?“硬核”紀檢監(jiān)察隊伍強基固本、強筋健體，實現(xiàn)紀檢工作“理順規(guī)范創(chuàng)新提升”的長效化常態(tài)化發(fā)展。
