2月7日下午，銅川實(shí)業(yè)鐵運(yùn)分公司一屆一次職代會(huì)暨2013年工作會(huì)和“雙先”表彰會(huì)在紅玫瑰大酒店隆重召開(kāi)。該分公司黨政領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議，11名職工代表、1名特邀離退休職工代表及列席代表共30人參加了會(huì)議。會(huì)議由該分公司黨群綜合部負(fù)責(zé)人宋海祥主持。
分公司黨總支書(shū)記、經(jīng)理李天榮作了題為《強(qiáng)化管理，加快發(fā)展，做精服務(wù)，提高質(zhì)量，為全面完成2013年目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。報(bào)告指出，2012年分公司的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，內(nèi)部管理得到規(guī)范，增收節(jié)支效果顯著，服務(wù)質(zhì)量明顯提升，全年無(wú)事故。報(bào)告從外部和內(nèi)部?jī)蓚€(gè)方面因素分析了當(dāng)前面臨的困難和存在問(wèn)題，在認(rèn)真分析各種不利因素的同時(shí)也指出在黨的十八大召開(kāi)后，新的政策所帶來(lái)的新的機(jī)遇，要求全體職工認(rèn)清形勢(shì)，擺正心態(tài)，扎實(shí)工作，創(chuàng)新思路，以良好的精神面貌面對(duì)新的挑戰(zhàn)。報(bào)告從六個(gè)方面對(duì)2013年工作做出安排部署。一是科學(xué)管理，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平；二是突出重點(diǎn)，打造本質(zhì)安全型企業(yè)；三是創(chuàng)新機(jī)制，全力維護(hù)公司和諧穩(wěn)定；四是全面對(duì)標(biāo)，推進(jìn)基礎(chǔ)管理工作規(guī)范高效；五是精誠(chéng)服務(wù)，滿足服務(wù)對(duì)象需求，六是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，確保各項(xiàng)目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn)。
大會(huì)聽(tīng)取了《公司2013年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理辦法及和諧社區(qū)建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理實(shí)施方案的說(shuō)明》、《公司2012年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告》，簽訂了《工資集體協(xié)商合同》。會(huì)議還對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和3名領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。
在隨后召開(kāi)的“雙先”表彰會(huì)上，該分公司黨政領(lǐng)導(dǎo)分別為5名星級(jí)員工、6名安全穩(wěn)定先進(jìn)個(gè)人和1個(gè)安全穩(wěn)定先進(jìn)集體進(jìn)行了表彰頒獎(jiǎng)。先進(jìn)個(gè)人代表作表態(tài)發(fā)言，他們表示在新的一年里會(huì)一如既往地認(rèn)真工作、鉆研業(yè)務(wù)，適應(yīng)公司未來(lái)發(fā)展要求，為公司的發(fā)展盡一份力。
會(huì)議順利完成各項(xiàng)議程后，在《國(guó)際歌》歌聲中圓滿閉幕。
編輯：郝 龍
