在春節(jié)幫扶困難職工送溫暖活動(dòng)中,玉華礦堅(jiān)持做到致困原因、工作生活、思想動(dòng)態(tài)“三個(gè)掌握”,實(shí)現(xiàn)幫扶精準(zhǔn)化,將溫暖送到職工心坎上,有力促進(jìn)礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
該礦工會(huì)結(jié)合基層車間工會(huì)提供的困難職工資料,走進(jìn)班組、崗位,走訪職工家庭,掌握職工工作生活情況,了解職工家庭發(fā)生的愁事難事,掌握核實(shí)致困原因,對(duì)符合幫扶條件的建立幫扶檔案,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)幫扶。并通過定期走訪談心、工作調(diào)研、分析等方法,掌握職工思想動(dòng)態(tài),與基層黨支部、車間工會(huì)緊密配合,黨員干部與困難職工“一對(duì)一、結(jié)對(duì)子”,暢通信息渠道,聽民聲、解民憂,在送去組織的關(guān)懷與關(guān)愛的同時(shí),更具針對(duì)性的做好思想工作,鼓舞困難職工樹立積極樂觀的信心,凝聚力量戰(zhàn)勝困難。
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