三季度以來，救護大隊紀委不斷厚植廉潔文化土壤，聚力打造廉政文化品牌，在黨風廉政文化建設(shè)中取得成效。
以“學”促廉。該隊結(jié)合大隊工作實際，采取集中教育學習和個人自學的方式，精選黨紀法規(guī)和廉政學習內(nèi)容進行精準學習，按照學習計劃結(jié)合工作實際形成精細化學習，三季度累計組織黨員干部黨風廉政學習5次，理論中心組學習12余次，同時，以集團和公司紀委重大決策部署為行動指南，強化政治監(jiān)督，確保學習取得實效，為大隊營造濃厚的廉潔文化氛圍打下堅實的思想理論基礎(chǔ)。
以“考”促廉。為進一步鞏固黨員干部學習成效，抓深抓實黨風廉政教育工作，提升活動主題，豐富活動形式。該隊紀檢組織黨員干部線下答題活動2次，黨員參與率100%，通過答題活動有效地檢驗了全隊黨員干部對黨章黨紀黨規(guī)知識的理解、掌握和運用，使廣大黨員干部自覺提高運用黨規(guī)黨紀約束規(guī)范自身行為的能力，進一步增強了黨員的廉潔意識和拒腐防變思想，達到了以考促學、以考促廉”的效果，使大隊清風正氣蔚然成風。
以“警”思廉。堅持警示一批、教育一片”的原則，常態(tài)化開展警示教育，以案為鑒，以案促改。先后組織觀看了《零容忍》《廉鑒》等廉政警示片，開展了2次廉政主題黨日活動，撰寫心得體會。通過警示教育活動的開展，黨員干部切實從案例中吸取教育，提高了思想和認識；大隊紀檢還緊緊圍繞傳統(tǒng)節(jié)假日廉政提醒和重點監(jiān)督及紅色紀念日開展廉潔主題活動，不斷提升黨員干部的“不敢腐”思想。
以“踐”養(yǎng)廉。該隊構(gòu)筑廉政防火墻，建立廉政文化園地，不定期分享廉潔故事、警示教育案例等內(nèi)容，營造風清氣正的廉潔氛圍;通過廉政文化進家庭，深入挖掘職工的家風、家規(guī)、家訓，把廉政文化引入家庭，充分發(fā)揮“廉內(nèi)助”“枕邊風”作用，使黨員干部“八小時”之外也規(guī)范自己的廉政行為。
以“文”養(yǎng)廉。通過引導大隊黨員干部讀廉書、知廉事、思廉潔、踐廉行，以廉潔文化啟智潤心，構(gòu)建黨員干部“不想腐”的思想自覺。營造了以文化人、以文潤德、以文養(yǎng)廉的濃厚氛圍。
為確保實效，該隊重大事項通過召開黨員大會進行討論，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察黨員廉政監(jiān)督員的作用，做好日?？记凇⒐べY分配、各類獎罰的監(jiān)督，提高大隊黨員干部“不敢腐”廉潔意識。圍繞廉潔文化建設(shè)，大隊不斷創(chuàng)新廉潔文化活動和豐富文化載體，構(gòu)建全方位、多角度廉潔文化宣講陣地，進一步完善廉潔品牌，不斷濃厚大隊崇廉尚潔的氛圍。
