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“一五三杯”征文:金華山煤礦制定明星班組長(zhǎng)、星級(jí)員工考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法
作者:李勝會(huì)   來(lái)源:    發(fā)布日期:2009-10-15   點(diǎn)擊次數(shù):
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銅川礦務(wù)局金華山煤礦不斷加強(qiáng)全礦安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,在班組安全建設(shè)管理考核的基礎(chǔ)上制定明星班組長(zhǎng)、星級(jí)員工考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法,為確保安全與穩(wěn)定“雙零”目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)提供了可靠保障。

近年來(lái),該礦安全生產(chǎn)等工作連續(xù)三年邁上新臺(tái)階,這與廣大干部職工的努力分不開(kāi)的。同時(shí)涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀明星班組長(zhǎng)和星級(jí)員工,受到局礦黨政工團(tuán)的表彰獎(jiǎng)勵(lì),極大鼓舞了職工士氣,掀起安全生產(chǎn)新高潮。為了為進(jìn)一步促進(jìn)全礦班組安全建設(shè),加強(qiáng)全礦安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,該礦深入基層調(diào)研,在班組安全建設(shè)管理考核的基礎(chǔ)上, 修訂完善明星班組長(zhǎng)、星級(jí)員工考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法。

為確保此項(xiàng)工作扎實(shí)有效開(kāi)展,該礦成立了以礦長(zhǎng)寧文衛(wèi)、黨委書(shū)記武永發(fā)為組長(zhǎng)的考核領(lǐng)導(dǎo)小組。成員由礦安質(zhì)科、礦工會(huì)等部門(mén)負(fù)責(zé)人擔(dān)任。辦公室設(shè)在礦工會(huì)。對(duì)全礦采掘一線和生產(chǎn)輔助單位的明星班組長(zhǎng)每季度評(píng)比一次,星級(jí)員工每月評(píng)比一次。補(bǔ)充完善了明星班組長(zhǎng)和星級(jí)員工的評(píng)選條件和考核辦法。各單位根據(jù)考核辦法,按照月份、季度在本單位進(jìn)行民主評(píng)選,并將評(píng)選名單上報(bào)礦工會(huì),經(jīng)礦考核領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行聯(lián)評(píng)確定,對(duì)評(píng)比出的明星班組長(zhǎng)和星級(jí)員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

從嚴(yán)守職責(zé)、暢通政令、帶好隊(duì)伍、精細(xì)工作等八個(gè)方面明確了明星班組長(zhǎng)的評(píng)選條件。班組長(zhǎng)是本班安全工作的終端責(zé)任人,對(duì)本班組的安全工作負(fù)第一責(zé)任。按精細(xì)化要求,搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,對(duì)工作面存在的問(wèn)題及時(shí)處理整改,努力營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,做到班組無(wú)輕傷以上事故,個(gè)人無(wú)違章現(xiàn)象。從有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律等方面明確了星級(jí)員工評(píng)選條件,要求每個(gè)職工講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,樹(shù)立正確的職業(yè)理想,維護(hù)班組、區(qū)隊(duì)及企業(yè)的利益和榮譽(yù)。積極參加政治理論,煤礦業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。不斷提高自我保安能力和業(yè)務(wù)技術(shù)水平,踴躍參加單位、區(qū)隊(duì)開(kāi)展的各種安全生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、合理化建議等活動(dòng),學(xué)習(xí)和運(yùn)用精細(xì)化管理。大力開(kāi)展雙增雙節(jié)、小改小革等活動(dòng);加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí),做到知法、懂法、守法;自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律。

該考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法的實(shí)施,極大調(diào)動(dòng)了全體職工的工作積極性,振奮精神,士氣倍增,紛紛表示,煤海深處再做新貢獻(xiàn),力爭(zhēng)早日“榜上有名”。

編輯 王莉


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