以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)助推企業(yè)健康發(fā)展
——王石凹礦創(chuàng)建“四強(qiáng)”黨組織側(cè)記
2011年以來，王石凹礦以創(chuàng)建“四強(qiáng)”黨組織為主要內(nèi)容，堅(jiān)持圍繞中心、融入中心、服務(wù)中心，全員、全方位、全過程開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，全力助推企業(yè)和諧健康發(fā)展，先后被集團(tuán)公司、礦業(yè)公司評(píng)為紀(jì)檢、效能監(jiān)察、查辦案件、預(yù)防職務(wù)犯罪“先進(jìn)單位”、“四強(qiáng)”黨組織等一系列光榮稱號(hào)，并連續(xù)第三次獲評(píng)“國(guó)家級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化煤礦”殊榮。
以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建。緊緊圍繞中心工作，結(jié)合學(xué)習(xí)創(chuàng)新、建黨90周年、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)等活動(dòng)，全年中心組學(xué)習(xí)47次，舉辦“文化大講堂”10余次、開展各類業(yè)務(wù)知識(shí)講座29期，形成調(diào)研報(bào)告21篇，提出合理化建議20余條；組織黨員干部赴延安、富平、照金等地接受紅色教育67人次，為黨員職工發(fā)放教育系列理論叢書500余套，使礦區(qū)學(xué)習(xí)之風(fēng)、創(chuàng)新之風(fēng)、務(wù)實(shí)之風(fēng)日益濃厚，廣大黨員干部的大局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、責(zé)任意識(shí)更加強(qiáng)烈。
以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作。不斷優(yōu)化中層領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，全年新提任副科級(jí)干部17名，調(diào)整干部54人次；持續(xù)增加基層班組黨員人數(shù)，發(fā)展新黨員24名；積極開展“三深入”活動(dòng)，解決實(shí)際問題33條，切實(shí)增強(qiáng)了各級(jí)干部的履職意識(shí)；認(rèn)真開展“雙評(píng)”和組織測(cè)量活動(dòng)，先后對(duì)19名新增內(nèi)審員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)3次，對(duì)黨群各部門、職工收入增長(zhǎng)、班子團(tuán)結(jié)共事、黨風(fēng)廉政建設(shè)等八個(gè)方面進(jìn)行測(cè)評(píng)統(tǒng)計(jì)分析，使黨建質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量得到了進(jìn)一步提升。
以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)助力礦井安全生產(chǎn)。堅(jiān)持把塑造本質(zhì)安全人、建設(shè)本質(zhì)安全型礦井作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要內(nèi)容。明確目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)任務(wù)分解落實(shí)到安全文化建設(shè)、安全教育培訓(xùn)、班組安全建設(shè)、安全基礎(chǔ)管理、“一通三防”措施落實(shí)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等具體工作中去，增強(qiáng)了活動(dòng)的針對(duì)性；積極開展以“筑堅(jiān)強(qiáng)堡壘、樹先鋒形象”、“黨員身邊無三違”等活動(dòng)，切實(shí)發(fā)揮黨員先鋒模范作用，促進(jìn)了職工安全責(zé)任意識(shí)的增強(qiáng)。
以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)“三重一大”決策制度的監(jiān)督檢查，不斷規(guī)范議事規(guī)則和決策程序；成立預(yù)防職務(wù)犯罪東區(qū)工作站，細(xì)化公開流程，完善黨務(wù)公開6項(xiàng)制度；對(duì)全礦各類罰款、4名干部離任、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工程、物資配件采購(gòu)、礦慶各類費(fèi)用等進(jìn)行了審計(jì)，全年自立效能監(jiān)察項(xiàng)目3項(xiàng)，挽回經(jīng)濟(jì)損失135萬元，提出監(jiān)察建議20余條，受理群眾來信來訪5件；先后舉辦黨風(fēng)廉政教育培訓(xùn)班2期400余人次，組織觀看《關(guān)鍵崗位職務(wù)犯罪風(fēng)險(xiǎn)防范》系列專題片1000余人次，撰寫觀后感650余份，征集“廉潔杯”征文30余篇，大大提高了黨員干部的廉潔自律意識(shí)。
以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)助推和諧礦區(qū)建設(shè)。堅(jiān)持把為職工群眾謀利益、辦實(shí)事作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的一項(xiàng)重要目標(biāo)任務(wù)，始終把提高職工生活質(zhì)量和幸福指數(shù)作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。全年共發(fā)放救濟(jì)款208600元，為傷病、住院職工發(fā)放慰問金12000余元,發(fā)放助學(xué)金93300元，使符合助學(xué)規(guī)定的47人受到了資助；職工食堂天然氣安裝、自來水及護(hù)坡改造工程已基本完工，礦西山搬遷安置樓1-3號(hào)樓主體已經(jīng)竣工，4-5號(hào)樓主體即將完工。釉面磚廠公租房、馬車店至工業(yè)廣場(chǎng)道路兩側(cè)和溪苑小區(qū)綠化改造、計(jì)劃投資700多萬元的水土保持綜合治理等項(xiàng)目工程亦正在緊張有序的施工中。
編輯：郝 龍
