近年來(lái)，陳家山煤礦在全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，不斷提升礦井采、掘、機(jī)、運(yùn)、通五大系統(tǒng)裝備的同時(shí)，不斷加強(qiáng)職工安全培訓(xùn)力度，確保礦井各項(xiàng)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
今年以來(lái)，該礦認(rèn)真落實(shí)公司、礦“三會(huì)”和公司安全培訓(xùn)工作會(huì)精神，切實(shí)加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作，提高職工安全責(zé)任意識(shí)，對(duì)培訓(xùn)人員范圍、資格審核、證書(shū)考核和發(fā)放等培訓(xùn)工作進(jìn)行了全面安排，同時(shí)要求礦培訓(xùn)中心，一是做好四級(jí)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)的復(fù)審準(zhǔn)備工作，按照要求，完善教學(xué)設(shè)施，保證通過(guò)復(fù)審。二是按照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)要求按時(shí)對(duì)職工進(jìn)行安全培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)工作，加強(qiáng)教學(xué)管理，認(rèn)真編制教學(xué)計(jì)劃，按時(shí)對(duì)其他從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)和換證，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，提高培訓(xùn)質(zhì)量，達(dá)到培訓(xùn)效果。三是加強(qiáng)學(xué)員和教師管理，嚴(yán)格執(zhí)行考勤處罰和轉(zhuǎn)工制度，對(duì)違反培訓(xùn)制度人員進(jìn)行處罰。四是加強(qiáng)檔案和證書(shū)管理，建立好培訓(xùn)教學(xué)卷宗檔案、個(gè)人檔案和電子檔案，保證檔案真實(shí)性。五是做好安全培訓(xùn)信息統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，每月1號(hào)前按規(guī)定上報(bào)各類(lèi)月、年報(bào)表、總結(jié)，不許誤報(bào)，漏報(bào)。六是重點(diǎn)從法律法規(guī)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化管理知識(shí)、應(yīng)急救援知識(shí)、職業(yè)健康、職業(yè)病防治知識(shí)和相關(guān)工種的安全技術(shù)操作知識(shí)等方面對(duì)職工進(jìn)行培訓(xùn)，進(jìn)一步提高職工素質(zhì)，確保安全生產(chǎn)。
編輯：郝 龍
