12月29日--30日，東坡礦邀請陜煤化集團公司機關黨委書記、黨群工作部部長夏迎廣、陜西省委黨校行政管理與政治學教研部主任李延長教授走進東坡礦“粉紅大講堂”，為該礦干部職工進行專題講座。東坡礦黨政領導與干部職工120余人聆聽授課。
12月29日，陜煤化集團公司機關黨委書記、黨群工作部部長夏迎廣以《陽光心態(tài)—情商與情緒管理》為題為該礦干部職工作了一場精彩的報告。夏迎廣部長從事管理工作三十多年，有著豐富的企業(yè)管理、黨建和思想政治工作經(jīng)驗。近年來，他在管理心理學、干部素養(yǎng)提升、團隊建設和情緒管理方面有比較深入的研究，在集團內(nèi)外做過多場專題講座，深受大家好評。
授課中，夏迎廣部長以深厚的理論素養(yǎng)和淵博的知識，從學習情商、認識情緒和管理情緒三個方面，通過豐富的事例，對情商的基本概念、情商與智商的區(qū)別、情商的重要性和高情商的表現(xiàn)進行了闡述；通過對情緒的產(chǎn)生、分類和作用進行解讀，使大家認識了情商與情緒管理的重要意義；從塑造人的樂觀進取的性格，就如何提高情商，管理好自己的情緒給出了方法。他深入淺出的講解、幽默的話語和自然流露的親和力，帶動了現(xiàn)場氛圍；快樂、幸福、積極、進取的主題，貫穿于講座內(nèi)容中。
課后，大家一致認為講座既是一次加強領導干部修養(yǎng)的學習課，也是一次應對困難、加快發(fā)展的鼓勁課，講座融理論性與實踐性于一體，具有很強的指導性和啟發(fā)性，進一步開闊了視野，豐富了知識，更新了觀念，使人受益匪淺。
東坡礦領導要求全礦干部職工，在今后的工作生活中要學會溝通、尊重、樂觀、進取，保持陽光心態(tài)，做好情緒管理，做自己情緒的主人，努力提升自身素養(yǎng)，立足崗位，鼓足干勁、大膽工作、敢于擔當，以積極健康的心態(tài)應對當前煤炭市場的嚴峻挑戰(zhàn)，為企業(yè)健康發(fā)展努力奮斗。
12月30日，陜西省委黨校行政管理與政治學教研部主任李延長教授作了題為《當前國內(nèi)國際形勢與熱點問題》的報告。
李延長教授現(xiàn)任中共陜西省委黨校政治學教研部主任、博士，系陜西省三五人才津貼專家，省委理論講師團特聘教授，在政治、經(jīng)濟、文化等各個領域有著豐富的理論研究與實踐經(jīng)驗。講課中，李延長教授首先外交策略談起，對國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展形勢進行了深入分析，用詳實的數(shù)據(jù)資料對國家經(jīng)濟發(fā)展各個階段進行政策解讀。然后對當今世界發(fā)展的格局以及由此產(chǎn)生的矛盾、熱點、焦點問題進行了一一解讀，詳盡的歷史案例，生動形象的故事，全方位展示了中國的對外政策和對外關系，讓聽眾從中了解到了我國對外政策變化和現(xiàn)在中國的周邊關系，引發(fā)聽眾更深地思考國家的政策方針和熱點問題，精彩的講座不時博得臺下聽眾的陣陣掌聲。
據(jù)了解，該礦利用歲末年終時間，開辟“粉紅礦井的邀約——文化大講堂”活動，邀請知名學者、專家、教授從管理創(chuàng)新、應對煤市“嚴冬”、陽光心態(tài)、國際國內(nèi)形勢研判等多角度、全方位對職工提供“營養(yǎng)”豐富的文化“套餐”，被職工盛贊為心靈“雞湯”和節(jié)慶“佳肴”，收到良好效果。
編輯：郝 龍
