近日，為進一步規(guī)范用電管理，做到安全用電、計劃用電、節(jié)約用電，鴨口公司嚴格管理、細化考核，積極引導員工樹立節(jié)約意識，養(yǎng)成良好的用電習慣。
該公司供用電業(yè)務由動力科統(tǒng)一管理，每月初動力科按公司當月電能指標進行分解，以用電單位電度表或生產任務為依據(jù)核算用電量，并下發(fā)當月各單位用電考核指標，月底由動力科以本單位電度表止碼為準進行考核。公司內各用電單位，不允許擅自增大設備裝機容量，特殊情況下，由設備使用單位向動力科提出書面申請并說明原因，動力科重新計算后方可變更，否則因負荷增加而增耗的電能全部由該單位承擔。生產設備嚴禁空負荷運轉，動力科不定期組織檢查，發(fā)現(xiàn)設備空負荷運行的按規(guī)定處罰。辦公室、招待所、各機房硐室嚴禁使用電爐子、電暖氣和其他非生產性用電設備，特殊情況由使用單位提出申請，動力科備案允許后方可使用，否則，發(fā)現(xiàn)后按規(guī)定處罰。同時，積極引導廣大干部員工樹立節(jié)約意識，辦公室嚴禁出現(xiàn)長明燈，地面用電單位員工離開或者下班時必須做到人走燈滅，下班時關燈關電腦，嚴禁長明燈。這些舉措進一步規(guī)范了公司的用電管理，提高了員工的節(jié)約意識，為節(jié)能降耗奠定了基礎。
編輯：郝 龍
