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東坡礦創(chuàng)建“五型”班組激發(fā)“細(xì)胞”活力
作者:肖強(qiáng)   來源:    發(fā)布日期:2012-11-16   點(diǎn)擊次數(shù):
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東坡礦以創(chuàng)建“五型”班組為契機(jī),從提升學(xué)習(xí)力、增強(qiáng)凝聚力、強(qiáng)化執(zhí)行力、擴(kuò)展創(chuàng)新力、提高核心競爭力等五方面加強(qiáng)班組建設(shè),不斷提升班組安全管理水平,助力礦井安全生產(chǎn)。

提升學(xué)習(xí)力。該礦將“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”及“終身學(xué)習(xí)”理念,貫穿于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組的全過程。激發(fā)職工學(xué)習(xí)興趣,適時(shí)開展崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng),努力把班組職工培養(yǎng)成為技術(shù)高、業(yè)務(wù)精的知識型員工。

增強(qiáng)凝聚力。建立班組文化學(xué)習(xí)園地,合理分配并公示班組職工考勤、班數(shù)、分值、收入及優(yōu)秀員工評選情況。樹立先進(jìn)典型,利用職工身邊的先進(jìn)個(gè)人和事跡,激勵(lì)職工立足崗位,積極上進(jìn),互助互愛,增強(qiáng)團(tuán)結(jié)凝聚力。

強(qiáng)化執(zhí)行力。開展全員準(zhǔn)軍事化管理,強(qiáng)化 “執(zhí)行無借口,服從無條件”的理念灌輸,提高班組工作能力,保證各項(xiàng)工作在高效的執(zhí)行力中出亮點(diǎn)、出活力,安全完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

擴(kuò)展創(chuàng)新力。加強(qiáng)班組技能知識培訓(xùn),營造“人人想創(chuàng)新、事事可創(chuàng)新”的良好氛圍。積極開展技術(shù)革新、改造、合理化建議、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)比武、專題討論等活動(dòng),有效提升班組創(chuàng)新能力和水平。

提高競爭力。創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),開展班組管理同業(yè)對標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、學(xué)習(xí)型班組建設(shè),不斷激發(fā)班組“細(xì)胞”活力,提升企業(yè)核心競爭力,為礦井安全發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

編輯:郝 龍


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