在煤炭市場持續(xù)低迷的新常態(tài)下，下石節(jié)礦團委積極發(fā)揚群團工作優(yōu)勢，突出特色，不斷創(chuàng)新，著力打造“三崗兩隊”共青團精品工程，多角度為青年人打造施展才華的平臺，在服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)青年的實踐中，邁出了一串串閃光而堅實的足跡，以扎實的基礎(chǔ)工作和突出的工作業(yè)績榮膺公司“2014—2015年度共青團工作先進集體”稱號。同時，運輸區(qū)、救護隊團支部榮獲公司“五四紅旗團支部”稱號，3名基層團干、3名團員青年、3名基層青崗員代表分別榮獲公司“優(yōu)秀團干部”、“模范共青團員”和“先進青監(jiān)崗員”稱號。
近年來，該礦團委始終堅持緊密圍繞礦黨政中心工作，在繼承中創(chuàng)新，于探索中前進，積極創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型團組織，竭力完善“思想、組織、制度、作風、陣地”五大基礎(chǔ)建設(shè)，提高思想引領(lǐng)、組織凝聚和服務(wù)青年的能力，逐步形成了制度化、規(guī)范化的工作格局。堅持緊扣時代脈搏，加強群團干部以及團員青年時政理論、業(yè)務(wù)知識和安全知識的培訓交流不間斷，以學習力激發(fā)青年內(nèi)在活力，全面提升廣大青年的政治素質(zhì)和社會責任感。積極開展重走紅色革命路等特色活動，將“五四”精神在傳承中發(fā)揚廣大。群團干部經(jīng)常性下基層調(diào)研，熱情地幫助青年職工主動地、正確地應(yīng)對思想、工作和生活中存在的問題，帶動廣大團員青年積極投身安全、生產(chǎn)、經(jīng)營主戰(zhàn)場，成為企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)建設(shè)的中堅力量。緊扣時代脈搏，深入開展“憶60年歷史積淀 謀大局向強局轉(zhuǎn)變”、社會主義核心價值觀教育等豐富多彩、極具時代意義的主題活動，引導青年職工將思想和行動統(tǒng)一到祖國發(fā)展、企業(yè)建設(shè)上來，讓青年真正成為黨的助手和后備軍。
深入開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動和實施“青工技能振興計劃”，構(gòu)建了特殊工種“拜師學技”長效機制，建立了青年技術(shù)人才檔案庫，堅持定期在采、掘、機、運、通五大技術(shù)專業(yè)中開展“當好改革創(chuàng)新主力軍、打好提質(zhì)增效主動仗”等勞動競賽活動，造就了一支技術(shù)技能型、知識技能型、復合技能型，結(jié)構(gòu)合理的高、中、初級青年技能人才隊伍，為青年職工成長成才提供了“大舞臺”。同時，著力推進“雙推”建設(shè)，形成長效機制，實施“三培養(yǎng)”工程，即把團員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把技術(shù)青工培養(yǎng)成中層干部，把優(yōu)秀技術(shù)青工培養(yǎng)成黨員。近年來，45余名團員被推優(yōu)入黨，36多名優(yōu)秀青年骨干被選拔到干部崗位，成為了獨當一面的中堅力量。
該礦團委將打造“三崗兩隊”共青團精品工程作為共青團組織參與企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理的有效形式，將責任心強、素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)精練的優(yōu)秀青年不斷充實到青年安全監(jiān)督崗、青年煤質(zhì)監(jiān)督崗、創(chuàng)建青年文明號示范崗、青年突擊隊和礦區(qū)青年志愿者服務(wù)隊當中。大力開展“團員身邊無“三違”，崗員身邊無事故和青監(jiān)崗“三級”安全承諾、“三齊四無”等活動，為礦井安全生產(chǎn)筑牢了群防群治的“立體”防線。持續(xù)開展“千元團員、萬元支部”修舊利廢、挖潛節(jié)能、提質(zhì)增效活動，深挖內(nèi)部潛力，優(yōu)化施工工藝，提高工作效率。落實避峰填谷、煤質(zhì)增收措施，從生產(chǎn)源頭到運輸銷售一條線層層把關(guān)，以質(zhì)量和誠信贏得了市場和用戶的信賴。該礦團組織通過發(fā)揮群團工作優(yōu)勢，引導廣大青工扎根煤海，建功立業(yè)，用實際行動為企業(yè)逆勢平穩(wěn)前行注入不竭動力。
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