近年來,陳家山礦工會不斷加強自身建設(shè),始終將親情、互助、關(guān)愛貫穿日常工作中,千方百計為員工解難事、辦好事。以“家”的魅力凝聚人,以“家”的溫情感染人,用心打造“職工之家”升級版,為企業(yè)快速發(fā)展注入了無限生機與活力。
愛心打造“職工溫暖之家”。該礦工會積極實施幫扶救助舉措,深化“春送祝福、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”服務(wù)等活動,全力推進送溫暖活動進區(qū)隊、進一線、進班組、進家庭。同時采取互助幫扶和愛心捐款等形式多方籌措幫扶資金,重點對困難職工家庭進行全方位救助,讓困難職工得到幫扶。
真心打造“職工民主之家”。該礦工會切實維護職工的各項利益,注重抓好職代會的規(guī)范化運作,健全完善職代會制度,關(guān)注涉及職工切身利益的重大問題、重大決策,加強職代會提案征集、落實工作,確保項項有落實、件件有回音,確實發(fā)揮好工會作為黨聯(lián)系職工群眾橋梁紐帶的作用。
精心打造“職工安全之家”。該礦工會把“安康杯”競賽活動作為加強群眾安全工作的有力抓手,開展全方位、立體式的宣傳教育,并充實群監(jiān)員隊伍,強化群監(jiān)網(wǎng)員的安全意識、責(zé)任意識,激發(fā)了群監(jiān)網(wǎng)員查隱患、反“三違”的積極性,極大地發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員的“哨兵”作用。同時充分發(fā)揮女職工協(xié)管作用,發(fā)揮親情感染作用,引導(dǎo)員工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,確保安全生產(chǎn),全面筑牢礦井安全生產(chǎn)的第二道防線。
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